Харизма женщины: дар или навык? — Инна Депутат / ЛІГА.Блоги

В последнее время рождается очень много дискуссий: одни считают, что харизматичным нужно родиться, другие уверены, что это один из навыков которые можно прокачивать.

Давайте разбираться

Обобщив наиболее распространенные определения, получается, что Харизма — исключительность личности в эмоционально-психическом, интеллектуальном, духовном, коммуникативном или каком-нибудь другом отношении, способность взывать к сердцам. При этом, такой человек может и не обладать выдающимися внешними данными.

Ниже я буду говорить именно о женской харизме, так как в случае с мужской – там совершенно иная история.

Я соглашусь абсолютно с каждым, кто считает, что харизма – это врожденный дар. Действительно врожденный, и присущий абсолютно каждому, кому-то в большей, а кому-то в меньшей степени. Главное здесь, как мы обращаемся с этим даром на протяжении жизни. Подавляем, развиваем, приумножаем или вовсе забываем.

Все мы родом из детства

Представим ситуацию: ребенок рос в семье, в которой родители придерживались авторитарного стиля воспитания. Они точно знали, чем плод их любви должен увлекаться, что кушать и в какое время, с какими детками дружить, какие оценки получать, какие предметы любить, какие кружки посещать, и уже в первом классе отчетливо видели его будущую профессию. А что, если в такой семье существовал так называемый запрет на выражение чувств? «Не смей злиться на бабушку», «Мальчики не плачут», «Хорошие девочки не жадничают», «Будешь разбрасывать игрушки — придет полицейский и заберет тебя». Насколько свободен был ребенок в такой семье в части проявления желаний и возможности выбора? Я сейчас, возможно, слишком сгущаю краски на этом примере, пытаясь показать как родители, воспитатели, учителя, стремясь «воспитать из нас людей» и уровнять под некие общественные правила и стандарты, подавляют ту уникальную индивидуальность, присущую каждому из нас.

Отсюда — низкая самооценка, неуверенность в себе, неумение самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность, замкнутость, которые проявляясь уже в детстве, еще долго могут «фонить» на протяжении жизни. Вот и получается, что у многих знакомство со своим «Настоящим Я» происходит уже во взрослом возрасте с развитием осознанности. И узнать, кем мы потенциально являемся, удается лишь когда снимается вся наносная шелуха из общественных стандартов, родительских интроектов и укоренившихся сценариев.

Подавление, безусловно, может происходить не только в детстве. Удручающие жизненные обстоятельства, стрессовые ситуации, депрессии, а иногда и банальная привычная рутина, также накладывают свой отпечаток на наше поведение, внутреннее состояние и способ проявления себя в социуме. И как результат, на то, что рядом с нами чувствуют окружающие.

Ярко выраженная индивидуальность

Быть харизматичной, значит отличаться, выделяться среди остальных. Чем уникальным предъявляются миру те, кого считают харизматичными? Что их выделяет среди других и, что в них есть притягательного? Какой выдающийся талант или навык делает их такими особенными?

У каждой харизматичной личности, будь то актриса, писатель, известный оратор, бизнесвумен, или просто случайная встречная, есть своя уникальная особенность — определенное качество, совокупность навыков или присущий талант, что делает их непохожими на остальных. Одни завораживают своей манерой общения и коммуникационными навыками, другие способностью увлечь своей идеей или проектом, третьи невероятной энергетикой и нестандартным мироощущением, четвертые изысканным стилем в одежде, присущей женственностью и умением «нести» себя. У всех все по-разному. Главное, что объединяет по-разному харизматичных – уверенность в себе, знание своих сильных сторон и преимуществ, а также любовь к себе.

Внутреннее состояние

 

Женская харизма напрямую зависит от нашего внутреннего состояния, чувств и эмоций, одним словом от того, чем мы наполнены и в каком ресурсе находимся. Сложно излучать радость и благоговение, если изнутри нас распирает от тревоги, страхов, гнева, отчаяния и других беспокойных чувств. И здесь важно разобраться в том, что конкретно каждую из нас наполняет, что делает наш мир красочнее, что поднимает энергию и заряжает ту внутреннюю лампочку, которая даёт свет и тепло нам и другим. Ведь, согласитесь, невозможно вселить радость и оптимизм, «причинить добро и нанести счастье» находящимся рядом, если мы сами опустошены и в этом же нуждаемся. Это как в инструктаже пассажиров на борту авиарейса: «Сначала наденьте кислородную маску себе, потом ребенку».

Женственность как основа

Яркая внешность, точеные формы, ноги от коренных зубов, белоснежная голливудская улыбка, фарфоровая кожа и длинные волосы толщиной в конскую гриву не всегда являются залогом харизмы. Зачастую харизмой обладают именно женщины с абсолютно обычными внешними данными. Чем тогда они завораживает других? Я бы выделила три основные составляющие, которые влияют на способность притягивать к себе:

уверенность, обаяние и излучаемая энергия.

Уверенная в себе женщина четко знает, чего хочет от жизни, понимает свои сильные стороны, принимает свои слабости, любит себя. Она умеет подчеркнуть свою индивидуальность, искусно обыграть свои несовершенства, чувствует себя «Королевой» в любой ситуации.

Излучаемая энергия. О балансе женской и мужской энергии в себе задумывается, наверное, каждая современная женщина независимо от возраста, рода деятельности, семейного положения и других факторов. Гармоничным считается сочетание 70% женской энергии и 30% мужской. В зависимости от роли, которую женщина выполняет в определенной сфере жизни (жены, руководителя/сотрудника, мамы) проявляется та или иная энергия. Благодаря присутствию в нас мужской части, мы способны достигать новых профессиональных вершин, быть эффективными, ориентированными на результат, системными, дисциплинированными. Женское начало проявляется в желании заботиться, дарить тепло, любовь, проявлять нежность, получать удовольствие, быть гармоничной.

И здесь очень важно, благодаря каким качествам и, соответственно, на какой энергии мы выполняем ту или иную роль. Главное, как говорится, не перепутать 🙂 Понимание себя и того, как на энергетическом уровне каждая из нас устроена, позволяет искусно применять свою женственность в бизнесе, управлении персоналом, общении с руководством, а присущие управленческие навыки – в воспитании детей, например, или других процессах. Умение балансировать свои роли и энергии – это действительно большое искусство. Снять вовремя погоны, приходя домой, и войти в роль жены и мамы иногда оказывается непростой задачей. Энергия, которую мы транслируем в окружающий мир, указывает, насколько  сбалансированы наша иньская и янськая части, при этом показательней всего это отражают мужчины, находящиеся рядом: если притягиваются слабые и нерешительные — вопрос к нашей выпирающей воле и силе; жадные и неспособные принять ответственность – к нашему неумению доверять и отдавать; любители сходить «налево» — к нашей неуверенности в себе и страху потери; нерешительные и инфантильные – а как давно мы выключали режим «Я-сама»?

Способность обаять и расположить к себе складывается из очень большого набора качеств, навыков и талантов: походка, манера общения, изысканный стиль в одежде, чувство юмора, тембр голоса, светящиеся глаза, сексуальность… Список можно продолжать бесконечно.

Коммуникационная составляющая

Умение расположить к себе во многом зависит от того, как мы строим диалог с внешним миром, что пытаемся донести, какую форму выбираем, из какого внутреннего состояния, насколько искренними являемся при этом. Коммуникационные навыки влияют как на общую экологию наших отношений и эффективность общения, так и на эмоциональную составляющую и то послевкусие, которое мы оставляем. Задумывались ли вы когда-то, как вы звучите? С какой целью говорите те или иные вещи? Какое впечатление о себе оставляете после встречи? Какое настроение вы дарите другим? Насколько человек, находящийся рядом себя чувствует себя значимым в вашей компании?

Увлеченность любимым делом

Независимо от того, чем увлекается женщина в жизни и как реализовывает свой потенциал – занимает управленческую должность, пишет картины, всецело посвящает себя воспитанию детей, организовывает благотворительные проекты, главное – она должна от получать от этого удовольствие.

Когда любимое дело в радость, мы наполняемся, меньше растрачиваем свою энергию, способны увлечь своими идеями других, так как сами ими заряжены.

Можно ли развить харизму?

Уверена на 100%, что Харизма, это навык, который может развить в себе абсолютно каждая. При наличии желания и понимания для чего большего необходимо быть харизматичным, ответ на вопрос, что именно развивать и каким образом придет сам по себе.

Приведу лишь несколько примеров. Многие спикеры и бизнес-тренеры, наверняка, со мной согласятся в том, что первые их выступления разительно отличаются от тех, которые происходили спустя годы практики и тренерской деятельности. Это навык, который уже доведен до автоматизма, и при этом они продолжают его совершенствовать. Никогда не замечали, как перед выступлением уже опытные, прокачанные тренеры делают специальные упражнения для дикции? Спрашивается, для чего? Для того, чтобы звучать яснее и чище, для того, чтобы их слова могли беспрепятственно достучаться до умов и сердец аудитории, которая выходя после мероприятия, еще долго обсуждает тот завораживающий спич, который был донесен тренером.

А еще вспомнился пример Людмилы Марковны из Служебного романа: «Теперь я так буду выглядеть всегда!».

Стать харизматичной не составит большого труда в настоящее время. Имиджмейкеры, коучи, психологи, тренеры по публичным выступлениям, брендологи и представители многих других вспомогательных профессий работают для того, чтобы раскрывать приумножать ту уникальность и индивидуальность, присущую каждой из нас.

 

Как развить Женскую Харизму: советы от мужчины

Есть женщины, которыми восхищаются не только мужчины, но ими восхищаются буквально все. И тут вовсе не во внешности дело. Потому что есть дамы куда более привлекательные, но с гораздо меньшим процентом восхищения со стороны окружающих.
Тут дело в другом. Для этих женщин характерен определенный внутренний настрой, так называемая Харизма.
То есть именно внутренние установки женщины (ее «метапрограммы») во многом определяют ее востребованность со стороны мужчин.
Поэтому для того чтобы женщине привлечь внимание мужчин, необходимо поднять уровень своей Харизмы. А для этого необходимо проработать свои внутренние установки в определенном «Ключе». Таким образом, вот что необходимо, чтобы увеличить женскую харизму.

1. Стань «Солнцем».
Образ улыбчивой Мерилин Монро до сих пор не дает покоя миллионам мужчин во всем мире. Именно поэтому в свое время и скандально известные Мадонна, и Гвен Стефани, и Анна Николь Смит пытались примерять на себя образ всегда улыбающейся блондинки для того, чтобы погреться в лучах славы незабвенной «иконы сексуальности».
Согласно психологическим опросам, мужчин всегда больше всего привлекают именно позитивно настроенные и улыбчивые женщины. Если девушка в хорошем настроении, то вероятность того, что на нее обратят внимание, резко возрастает.
Поэтому необходимо избавиться от комплексов и плохого настроение. Женщине необходимо научиться концентрировать внимание как можно больше на хороших моментах в своей Жизни.

Упражнение:
Для увеличения позитивности я рекомендую перед сном у зеркала прокручивать у себя в воображении словно киноленту, слайды позитивных моментов. Уделять внимание даже самым малюсеньким, но позитивным и ярким моментам прошедшего дня. Также настраивать себя на то, что «завтра все будет еще лучше!».
И именно на позитивной ноте уходить ко сну. Это очень важно, поскольку во время сна подсознание насыщается в первую очередь той информацией, которая была в уме в момент засыпания. Поэтому если там был позитив, то подсознание как губка насыщается позитивом. И именно поэтому чтобы на следующий день проснуться как можно более в хорошем настроении, уже сегодня необходимо лечь спать в позитивном настрое.

2. Будь внимательной.
Если у женщины было в прошлом разочарование в любви, то она целиком и полностью зацикливается на самой себе. Противоположность этому качеству — внимательность. Обязательно необходимо пробудить в себе чуткость к мужчине.

Упражнение:
Посмотрите на мужчину и постарайтесь отследить не только его внешние параметры, но и его внутреннее состояние по мимике, жестам, осанке, позе тела.
«Что чувствует данный мужчина? Что у него внутри?» — задумайтесь над данными вопросы. Ответ придет сам собой спустя некоторое время. Секрет в том, что мужчина подсознательно чувтсвует, когда его личностью заинтересованы, и автоматически откликается тем же!

3. Испытай Амнезию.
Если женщина настроена на то, чтобы привлечь внимание мужчины, то ей в буквальном смысле этого слова нужно научиться испытывать Амнезию по отношению к тому плохому, что в ее жизни все таки есть или было.
Мужчин всегда больше привлекали оптимистки! Поэтому непосредственно перед знакомством необходимо «выбрасывать» из головы все то плохое, что в ней есть. И начинать думать о чем-нибудь положительном.

Упражнение:
Если ты находишься в негативе, то перед тем как привлечь внимание понравившегося тебе мужчины задай себе следующий вопрос – «Хотела бы я сама познакомиться с проблемным мужчиной?!» И после этого выкинуть из головы весь негатив, и сконцентрироваться на чем-нибудь позитивном.

3. Заряди Тело.
Сексуальность — это энергия. Мало читать мантру типа «я сексуальна». Необходимо еще, чтобы все тело буквально излучало это. Необходимо выбрать то занятие, которое раскрепостит чувства и позволит ощутить заряд бодрости и силы в теле.

Прокачивайте свое физическое тело энергией, занимаясь фитнесом, танцами, плаванием, или бегом. Активный образ жизни выводит энергетику тела на более высокий уровень. А там где энергия, там сексуальность… а там где сексуальность — внимание мужчины!

Упражнение:
Задай себе вопрос
« Что требует мое тело: фитнес, плавание, бег, танцы?» После того, как найдешь ответ, как можно скорее купи абонемент в ближайший фитнес центр.

4. Сделай Комплимент.
На удивление, мужчины любят не только «глазами», но и «ушами». Правильно сделанный комплимент способен растопить даже самое холодное мужское сердце. А для этого он должен быть:

• Искренним. То есть хвалить следует только за то, что действительно вас восхищает. Иначе мужчина ощутит фальш, и это может негативно повлиять на его отношение к вам.
• Ориентированным на действия. То есть необходимо хвалить именно действия мужчины, а ни его самого (и тем более не то, чем он обладает).

Правильно сказать: «Ты отлично водишь машину!»
Неправильно сказать: «Ты отличный водитель!»
Грубой ошибкой будет сказать: «У тебя отличная машина!»

Упражнение:
Делай хотя бы по одному комплименту в день окружающим тебя людям. Пусть это будет коллега на работе или твоя подруга. Неважно. Тебе надо «набить руку» в произнесении комплиментов другим на практике. Со временем это станет твоей полезной привычкой.

5. «Стреляй Глазами».
В привлечении внимания мужчины взгляд — это основное оружие. Стоит посмотреть на мужчину чуть дольше, чем обычно, изобразить притягательность и томность, слегка улыбнуться …..и он сам подойдет к вам!
Когда женщина смотрит на мужчину, то ей достаточно трудно удерживать взгляд неподвижно некоторое время.
Поэтому хочу дать здесь следующую рекомендацию.
Лучше не держать взгляд неподвижным, а позволить ему непринужденно двигаться вокруг лица мужчины. Со стороны это будет выглядеть более естественно, да и самой женщине такой взгляд создать гораздо комфортнее.
Когда взгляд отводится, то необходимо слегка улыбнуться. Тем самым женщина как бы произносит: «Ты мне действительно нравишься!»

6. Будь Легкой.
Когда мужчина решился подойти, и начал общение, то от женщины требуется создать атмосферу легкого общения. То есть, не надо изображать из себя умную.
Надо больше слушать, задавать вопросы, и бросать незатейливые фразы типа: «ммм…, интересно», «да-да-да», «здорово!» и прочее.
Это позволит мужчине ощутить некоторое превосходство над женщиной, что автоматически пробудит в нем ну очень сильное желание завоевать ее.

Таким образом, мы перечислили основные составляющие женской харизмы, которые позволяют привлекать внимание мужчин. Начните развивать вашу харизму как можно быстрее, и результаты не заставят себя долго ждать.

Автор: Николай Марков

 

Женская харизма — KVnews.ru

Я считаю, что любой женщине, которая претендует на карьеру в бизнесе или пытается открыть и развить свое дело, стоит сразу ясно отдавать себе отчет в том, с какими трудностями придется столкнуться. В основном они связаны с преобладающим развитием у женщин правого (эмоционального) полушария по сравнению с левым (логическим). Трудности возникают из-за следующих причин: преобладание эмоциональной сферы над логической, переменчивость настроения. Меньшая дисциплинированность (а также ответственность, пунктуальность). Природная мягкость (неспособность сказать «нет»). Не меньшую проблему вызывает то, что сложившийся стереотип руководителя (так называемый архетип отца) — это образ высокого сильного мужчины в зрелом возрасте. Что же делать? Думаю, в данном случае следует применить стандартную рекомендацию, которую я даю всем людям, которые хотят гармонично жить и развиваться.

Опирайся на то, что у тебя получается лучше всего, развивай и работай над тем, что получается хуже всего.

Теперь разберем по порядку, на что же женщина может опереться, какие качества ей стоит использовать для достижения успеха в бизнесе?

Используй то, что под рукою… Я не буду оригинален, если скажу, что основная сила женщины кроется в ее слабости. Женщина располагает огромным арсеналом средств для воздействия на окружающих и прекрасно знает об этом. Только почему-то большинство бизнес-леди считают для себя зазорным ими пользоваться. И хотя все равно эти средства применяют, делают это слишком робко.

Давайте выделим основные. Женщине легко просить о помощи. Общеизвестно, что мы гораздо лучше относимся к тому человеку, которому мы что-то сделали хорошее, чем к тому, кто сделал что-то для нас. Так что при таком подходе и результат достигается, и эмоциональная привязка появляется. Единственно, как эксперт по харизме, настоятельно не советую обращаться за помощью к подчиненным, это увеличивает вашу зависимость от них и, соответственно, снижает харизму. Просить помощи только у вышестоящих!

Использовать мужской шовинизм «мужчина всегда прав». Мужчины, в свою очередь, готовы платить очень высокую цену за подтверждение этого стереотипа. Стоит только «включить дурака», как они готовы прощать грубые просчеты, оценивать посредственные результаты как превосходные и т.д. Я думаю, читающие это женщины уже начинают нервничать из-за того, что все вышеописанные средства — это опора на вышестоящего мужчину. И это действительно так. Но есть еще одна особенность мужчин-начальников, которая позволяет женщинам-карьеристкам взять над ними верх. Мужчины всегда недооценивают женщин! И задача женщины, чтоб это продолжалось как можно дольше, до тех пор, пока она не будет готова произвести «кадровый переворот».

Стань сильнее! Что можно порекомендовать женщинам для развития логического мышления? Рекомендация до смешного проста: разгадывайте кроссворды! Побольше разных кроссвордов и логических задачек, особенно рекомендую для развития логики числовые японские и скандинавские кроссворды. Только внимательно следите за собой: если какие-то задачки-кроссворды даются уже легко — срочно переходите к более сложным, не останавливайтесь на достигнутом! Любительницам посидеть за компьютером рекомендую встроенные в Windows «Сапер» (minesweeper) и пасьянс «Паук». В последнем эффект будет, если активно пользоваться комбинацией Ctrl-Z (откат хода), заодно и комбинаторную память подкачаете. По известной поговорке, развивается то, что тренируется.

Поэтому могу дать ряд советов, следуя которым, можно в рабочей обстановке и укрепить в себе навыки, связанные с логическим мышлением, и поднять свою харизму среди подчиненных: специально занимайтесь распределением своего времени, заведите ежедневник (если его еще нет) и не забывайте его вести (если он уже есть). Давая задание своим подчиненным, обязательно четко обозначайте дату и время, когда задание должно быть выполнено. Также необходимо чётко обозначать и количество других выделяемых на решение этой задачи ресурсов. Избегайте появления «любимчиков». На работе нет «хороших людей», есть только «хорошие сотрудники». Контролируйте! Контролируйте регулярно! (Не буду говорить здесь о вреде тотального контроля, вам это всё равно не грозит. Для вас главное — регулярность). Никогда на работе не говорите о домашних делах и ни с кем их не обсуждайте, как бы ни хотелось поделиться своими переживаниями с окружающими. Единственное исключение — можно послушать такие излияния от своей руководительницы. Вообще ваше настроение на работе должно колебаться в рамках «нейтрально» — «хорошо». Отношение к сотрудникам: «нейтральное» — «поощряющее».

Особенно плохое впечатление производит женщина, повышающая голос или употребляющая нелитературные выражения. Лучшего способа расписаться в собственном бессилии и придумать тяжело.

Учитесь говорить «нет». Это будет легче получаться, если вы привыкнете перед ответом держать небольшую паузу. Она позволит вам собраться с мыслями и сконцентрировать волю. Не бойтесь показаться «тормозом» — такие «тормоза» почему-то всегда кажутся людям более рассудительными.

Антон КАБАЛИН

Представляем новый интеллектуальный продукт мастера мысли Нелли ВЛАСОВОЙ:

«АВТОУНИВЕРСИТЕТ»

В жизни всегда есть выбор. Можно есть хлеб, но хлеб с колбасой вкуснее. Две ценности сразу. Можно ездить в автомобиле, а в другое время учиться в университете. Но мы предлагаем АВТОУНИВЕРСИТЕТ. Две ценности сразу.
Пусть ожидания в пробках и время, когда колеса наматывают километры в дальних поездках, работают на ваше мастерство.

Первая серия автоуниверситета — «Бизнес-переговоры: просто о сложном». Полем любых переговоров являются не круглый стол, кабинет или переговорная. Полем любых переговоров являются МОЗГИ И СЕРДЦЕ партнеров, а главное — СЕРДЦЕ. Именно оно является вместилищем всех эмоций, на основе которых и принимаются решения.

Курс состоит из 10 уроков. Каждый рассчитан на 10 — 15 минут. Общее время — 3 часа. Включай, размышляй, тренируйся! Новичкам и маститым переговорщикам он подойдет в равной степени, каждый возьмет свое, нет ни одного тривиального или пустого. Все работает на разные грани профессионализма в великом и сложном и искусстве переговорщика.

На свете куда больше переговоров, чем мастеров, способных их вести!

Все продукты автоуниверситета в формате MP3 можно приобрести в центре «Харизма», 284-005, е-mail: [email protected]
 

Женская харизма — особый разговор…. — Радислав Гандапас

«Мальчики, познакомьтесь: Витя, это мой муж; муж, это Витя. Ну вы знакомьтесь, а я пойду пока скорую вызову».

В общем, знакомься, Clubhouse, это Радислав Гандапас. Радислав, знакомься, это Clubhouse. Наше знакомство с площадкой продолжилось вчера утром и прошло мирно. Темой как раз и было «Зачем Радиславу Гандапасу Clubhouse» (кто присутствовал — отзовитесь, напишите о впечатлениях ниже).

Не уверен, что кому-то еще нужно объяснять, что Clubhouse — новая соцсеть, где можно разговаривать только голосом в специальных «комнатах» на заданную тему. Кстати, найти меня там легко по нику radislav, подписывайтесь, скоро будут новые эфиры с моим участием.

Clubhouse. Это слово мне знакомо уже с десяток лет — столько, сколько я играю в гольф. Клабхаусом там называют центральное сооружение, в котором находятся все сервисы гольф-клуба: бар, ресторан, ресепшн, магазин снаряжения, а главное — зоны общения. Как правило, это уютные комнаты с каминами и удобными креслами, в которых можно курить трубки и сигары и проводить время в приятной беседе со знакомыми и незнакомыми людьми. Бывает, что новые знакомства приводят к общению или сотрудничеству за пределами гольфа.

Думаю, те, кто придумал эту площадку, закладывали тот же смысл. Сегодня мы видим в Клабхаусе комьюнити, поддерживающее какую-никакую этику общения. Не принято перебивать, грубить, продавать. Будет ли так всегда — не будем загадывать. Пока Клабхаус дает возможность простому парню перекинуться словцом с миллиардером или министром. Там нет места иерархиям, пиетету и славословию.

Вы знаете, как я люблю отвечать на вопросы. В этом плане площадка мне нравится. Но…! Когда же работать? :))) Где взять столько времени на разговоры? Однако, именно обсуждением идей большую часть времени и занимались истинные, античные аристократы, которые и породили культуру, частью которой мы являемся. Таким образом, как и на этой фотографии, связались безвозвратно ушедшая старина и новые технологии.

В любом случае, Clubhouse пока серая лошадка. Почти у каждого есть свое мнение о том, станет она фаворитом или сдуется на первом круге. Я пока запасаюсь попкорном. Какие у вас прогнозы по этой сети и вообще по соцсетям на ближайший год?

Что такое харизма в женщине и мужчине, как стать харизматичнмы человеком?

Каждый человек с нормальной психикой может бессознательно считывать эмоции других и получать представление о том, хороший это человек или нет, добрый или злой. Одни люди воспринимаются как инертные, про них говорят «никакие», а другие производят мощное впечатление. Это и есть харизма, что такое – в этой статье все о качествах такой личности.

Что такое харизма в человеке?

Дать определение этому термину сложно. Упоминание о лидерах с такими качествами есть в Ветхом и Новом Заветах. Там харизматичный человек – это одаренный Богом, особой благодатью. В Древнегреческой мифологии это слово употребляют по отношению к людям, которые способны притягивать к себе внимание. А Харитами называли богинь изящества, грации и красоты. В современном мире харизматичным могут назвать очаровательного, убедительного человека, наделенного качествами коммуникатора.

Имеющие какие-либо сверхъестественные способности также попадают под это определение. Как бы то ни было, с уверенностью можно утверждать, что харизматичная личность – это нетривиальная личность, обладающая ярко выраженной индивидуальностью, притягательностью, которую сравнивают с магнетизмом. К индивидам с такими качествами и задатками лидера люди тянутся и с удовольствием греются под лучами их славы.

Харизма – психология

За личностью признаются качества и свойства, которые ведут людей за собой, заставляют преклоняться перед ней, доверять и верить в неограниченные возможности. Харизма – это в психологии признание широкой общественностью, закрепленное за человеком. Это то, как он поступает, мыслит, говорит. Харизма как качество личности проявляется на естественном уровне. Человек никаких особых усилий для этого не прикладывает, но его уверенность, общительность, энергия и другие черты располагают людей, они пристально следят за таким лидером и чувствуют непреодолимое желание быть рядом.

В чем проявляется харизма?

Это свойство личности не имеет отношения к роду деятельности и морально-этическому облику. Харизматичная натура может с одинаковым успехом быть как у святого, так и преступника. Под этим термином подразумевают эмоционально-психические способности и особенно к эмпатии, а это открывает возможности для эффективного лидерства, влияния на людей. Вот что такое харизма и проявляет она себя с детства, закрепляясь на ранних этапах жизни, становясь инстинктивным качеством личности. Такой человек может выглядеть как угодно, работать кем угодно, но незамеченным не останется никогда.

Чем отличается женская харизма от мужской?

Понятно, что это качество личности не зависит от пола, но неодинаково проявляет себя в соответствии с гендерными различиями. Понятие харизмы неразрывно связано с лидерскими задатками и умением влиять на людей, но мужчины таковы по натуре и стремятся всегда и во всем быть первыми. Для них это естественно – доминировать, контролировать и манипулировать. Другое дело женщины. Спрашивающим, харизма – что такое и как она проявляется у них, можно ответить, что это далеко не замашки лидера. Этакий «генерал в юбке» вряд ли сможет повести людей за собой. Здесь кроется что-то другое.

Женская харизма

Про таких представительниц прекрасного пола говорят «манкие». Они не обязательно красивы и привлекательны внешне, но их уверенность в себе, какое-то внутреннее свечение и обаяние никого не оставляют равнодушными, одним словом – харизматичные. Для каждого у них найдется доброе слово и совет. Тем, кто интересуется, что такое харизма в женщине, стоит ответить, что это чувство собственного достоинства в сочетании с неподдельным уважением и интересом к другим. Такая личность открыта и естественна, жизнерадостна, легка и всегда на позитиве, хотя не обязательно является лидером.

Мужская харизма

Вокруг него всегда толпа – друзей, поклонниц, коллег. Начальство доверяет таким подчиненным самые важные проекты, а коллеги признают лидера идут к нему в кабинет, чтобы посудачить, да и просто зарядиться энергией. Харизматичный мужчина всегда на коне. Он умеет правильно излагать свои мысли, уверен в себе, обладает энтузиазмом, готов быть лидером и идти на риск. С харизматичным мужчиной тепло, хорошо и комфортно. Исходящая от него аура заставляет вновь и вновь восхищаться и радоваться, что есть личность с такими качествами в близком окружении.

Как развить харизму?

Особые способности, не доступные другим людям, даются от рождения, но есть мнение, что при желании их можно в себе развить, главное – понять, как это работает. Желающим знать, как стать харизматичным человеком, необходимо развивать в себе следующие качества:

1. Независимость. Всегда и во всем рассчитывать только на себя, нести ответственность за свою жизнь.
2. Запоминающуюся внешность. Вовсе не обязательно делать татуировку на всю спину или красить волосы в зеленый цвет, чтобы появилась харизма, но какая-то особенная «изюминка» всегда должна присутствовать.
3. Оптимизм. Необходимо видеть во всем только хорошее и верить в лучшее.
4. Спокойствие и выдержку, уверенность в себе. Личности с харизмой такие.
5. Необходимо уметь контролировать эмоции и поступки.
6. Уважение к себе и окружающим, что присуще харизматичным личностям.
7. Доброжелательность, интерес к другим.
8. Ораторское искусство – еще один «конек» лидеров с харизмой.
9. Умение слушать и договариваться – одно из главных качеств личности.

В этом и заключаются секреты харизмы. При этом необходимо помнить, что по мнению Оливии Фокс Кабейн, которая является специалистом в данной области и даже написала книгу об этом, выражать тепло и интерес к собеседнику необходимо искренне. Желая знать, как стать харизматичным, нужно иметь сильное желание и внутреннюю благожелательность, а главной помехой на пути к цели встанут неудовлетворенность, самокритика, неуверенность, физический и ментальный дискомфорт. Новая способность поможет как в работе, так и личной жизни.

Развитие харизмы – упражнения

1. Построить новый идеальный образ можно, если с закрытыми глазами нарисовать себе человека во весь рост, продумав его мимику, жесты и взгляд, интонацию голоса и другие качества, которые привлекают, завораживают и вызывают симпатию. Каждая мелочь имеет значение, каждая деталь имиджа личности с харизмой. Открыв глаза, можно заметить, что выдуманный образ всплывает в воображении непроизвольно, но целью данного упражнения является детальный анализ, предусматривающий выделение 10 самых значимых качеств созданного индивида.
2. Развитие харизмы предусматривает постановку программы на везение и удачу. Необходимо расслабиться, закрыть глаза и начать думать о своей цели, о том, как ее достичь и как изменится качество жизни после этого. Усилить эффективность этого упражнения можно, если представить всех людей, для которых это достижение цели тоже принесет пользу.

Как стать харизматичным лидером?

О руководителе с такими чертами характера впервые в начале 20-го века заговорил Макс Вебер – известный немецкий социолог. В качестве примера он привел видных лидеров разных стран. С его подачи государственных чиновников нередко называют харизматичными, ведь они значительно выделяются на фоне общей массы людей. Харизма лидера в бизнесе зачастую и определяет их успех, а вовсе не знания и профессиональные умения. За широкую улыбку, убедительные речи и положительные качества личности люди готовы простить все и идти за своим ставленником.

Чтобы стать харизматичным лидером, необходимо иметь идею и верить в нее всем сердцем. Только так возможно донести замысел до всех людей и зарядить их своей непоколебимостью. Харизматичный лидер умеет находить общий язык с собеседником, общаться с публикой. Он всегда тонко чувствует ситуацию и настроение окружающих, он с ними, как говорят, «на одной волне». На уроках ораторского искусства и актерского мастерства можно научиться яркости и выразительности речи и жестов, присущих личностям с харизмой. А еще очень важно уметь управлять собственными эмоциями.

Харизма в православии

В ранних христианских традициях таким даром обладали пророки, чудотворцы. Это и была их харизма, что такое сегодня обозначает этот термин, можно сказать, что благодать ниспосылается на всех людей при духовном общении со Святым Духом, то есть во время молитвы. Последний сошел на апостолов Христа в день Пятидесятницы в Сионской горнице и наделил их 9 особыми дарами – харизмой, позволившей им проповедовать Евангелие по всему миру и обращать людей в христианство.

К первым трем дарам относят мудрость, знание и умение видеть духов. Ко вторым трем – веру, чудеса и возможность исцелять, а к оставшимся трем – пророчество, дар языков и их толкование. Харизма в христианстве нисходит на всех, кто соблюдает заповеди Божьи, посещает храм, молится, участвует в обрядах. Таким личностям она ниспосылается в виде даров Святого Духа. Это особенно характерно для пятидесятников.

Самые харизматичные люди мира

К их числу относят такие знакомые всем личности, как Наполеон, Ленин, Гитлер, Сталин, Троцкий. Известные харизматичные личности современности – Максим Галкин, Рената Литвинова, Андрей Малахов, Сергей Лавров, Владимир Путин, Орландо Блум, Джонни Депп, Дональд Трамп и др. Их любят или не любят, но они не сходят с обложек журналов и газет, о них говорят, их качества обсуждают и можно быть уверенным, что будут говорить даже после смерти.

Как развить харизму — книги

1. «Харизма: Как влиять, убеждать и вдохновлять» — труд Оливии Фокс Кабейн под названием В книге она развенчивает мифы, рассказывает о типах и стилях поведения, помогает преодолеть препятствия с помощью различных упражнений и т.д.
2. «Харизма лидера». Лучшие книги о харизме включают этот труд Радислава Гандапаса. В нем он рассказывает о том, как можно развить в себе это качество личности, в чем заключаются ее плюсы и минусы.

 

Осторожно! Командовать парадом будет харизматичный «мужчина» в стильной юбке

СПб. Представительницы нового поколения считают, что мировое господство и всеобщее признание по праву должны принадлежать харизматичным леди.

Саванна. Прайд. Львы. И вот идет он. Грива с залысиной. Не прочь побаловаться валерьяной. Рычит, немного картавя. Знает пару-тройку популярных анекдотов. Умен. Изобретателен. Энергичен. Возможно ли, что лев с подобными качествами будет иметь успех у своего окружения? Вряд ли. А вот человек в обществе себе подобных — вполне. Потому что есть у нас такое слово — харизма. Не очень красивые, не особо умные, не развитые физически люди вполне могут брать города, страны, завоевывать континенты.

Написано огромное количество трудов, анализирующих сильных мира сего — харизматичных лидеров, мужчин. Однако XXI век — принципиально новое время для женщин, время возможностей. Отличается ли женская харизма от мужской? Как женщине-боссу развить и использовать свои харизматические способности? Как управлять собой и окружающими? Харизма имеет несколько составляющих: имидж, коммуникационные навыки, психологические аспекты личности, зона Х — это нечто мистическое, загадочное, то, что не поддается анализу.

Как общаться

и побеждать

Нужно ли женщине-лидеру перенимать мужской стиль общения? Мужчины считают, что дар убеждать может быть по-тихому женским.

Однако посмотрим на стиль общения Аллы Пугачевой: голос с хрипотцой, всегда уверенная в себе, энергичная, в лексике вполне возможно использование крепких выражений. Или всем известная «железная леди Маргарет Тэтчер, премьер-министр Великобритании, находившаяся на посту 11 лет. Ее называли «зубочисткой, «занозой, «ведьмой, которая может все перевернуть вверх дном, «самым сильным мужчиной в НАТО, «лучшим и единственным мужчиной в британском кабинете. Анализ сильных женщин, которые многого добились, свидетельствует о том, что стиль их поведения нельзя назвать мягким. По поведению, скорее, это мужчина в стильной юбке.

Личность харизматичной женщины — это характер, комплекс индивидуальных черт, с которыми рождаются. Эта составляющая малоизменяема. Обязательный набор черт должен включать в себя: адекватность, расчетливость, целеустремленность, работоспособность, «некапризность, дисциплинированность.

Значимая сексуальность

Как говорилось ранее, структурной составляющей харизмы является также некая зона Х, мистический и необъяснимый феномен. Что это? Неуловимая гипнотизирующая энергетика? Подсознательная и непреодолимая жажда власти? Экстремальная сексуальность? Женская харизма в большей степени, чем мужская, строится на сексуальности. В этом смысле женщина вполне может развить в себе некоторые личные качества, чтобы про нее чаще говорили: «Харизматичная особа.

Женщину в президенты

Харизматичная женщина отличается от мужчины-харизматика. Суть та же, но есть нюансы В итоге — харизматичная леди в современном обществе может достичь многого. Вполне возможно, что и в России через какое-то время у руля будет стоять очаровательная блондинка, амбициозная и дисциплинированная, умная, справедливая и, несомненно, сексуальная. Так, например, в прошлом году во Франции говорили о «феномене Сеголен. Сеголен Руаяль, политик-социалист, была опасным конкурентом для всех кандидатов на пост президента. Есть основания полагать, что ее популярность связана не столько с социалистическими взглядами и большей, чем у других коллег по партии (включая гражданского мужа Франсуа Олланда), харизмой, а с тем, что она — женщина.

Фото: Михаил Огнев

Женщины во власти

— На российской политической арене присутствуют глава Минэкономразвития Эльвира Набиуллина, глава Минздравсоцразвития Татьяна Голикова, политики Ирина Хакамада, Валерия Новодворская, и, безусловно, губернатор Петербурга — Валентина Матвиенко.

— По данным Фонда «Общественное мнение, 54% опрошенных граждан считают, что женщина может стать Президентом России.

Источник: «ДП

Выделите фрагмент с текстом ошибки и нажмите Ctrl+Enter

Сексуальная харизма

Журналистка попросила ответить на вопросы о сексуальной харизме, но статью в номер не включили. Тема интересная, оставлю этот материал здесь.

Формально психологического понятия «женская сексуальная харизма» не существует. Есть психологический термин «харизма» — «наделение личности свойствами, вызывающими преклонение перед ней и безоговорочную веру в ее возможности». Хотя «хариты» в древней греции — это именно богини красоты и грации.

«Женская сексуальная харизма» — это обиходное выражение. Как правило, общая харизматичность человека включает и его сексуальную привлекательность для многих людей, но в таком выражении подчеркивается именно эта грань. Харизматичная женщина не обязательно физически красива, но сексуальное притяжение она, как правило, вызывает.

Сексуальная харизма складывается из таких качеств как уверенность в себе, любовь к себе и своему телу, убежденность в своих способностях, в том числе в своей сексуальной привлекательности, оптимизм, нестандартность, наличие некоей цели, связанной с глубиными убеждениями на уровне мировоззрения. От этого появляется энергия, которая привлекает людей, особенно тех, кто лишен собственного «драйва». Такая энергия вызывает ощущение мистики, некоего ореола. Когда мужчина общается с харизматичной женщиной, у него растет собственная самооценка, он как в зеркале начинает видеть в ней свои собственные сильные качества.

Ощущение мистичности — это энергия, которая появляется, когда человек хочет что-то сделать в жизни, воплотить, и когда это что-то согласуется с жизненными ценностями. Если женщина хочет просто «раствориться» в мужчине, харизме будет взяться неоткуда.

Развить уверенность в себе, больше узнать о своих ключевых ценностях, об источниках своей харизмы можно на психологических консультациях и психотерапевтических группах. Группы в этом плане могут быть даже эффективней, поскольку здесь появляется дополнительная возможность в безопасной обстановке попробовать себя в новой роли и получить обратную связь сразу от нескольких человек.

Где харизма? Борьба за женщин-лидеров

Считается, что харизматические лидеры обладают определенными чертами, но что именно заставляет кого-то иметь харизму как лидера? «Немецкий социолог Макс Вебер [определил харизму как]« Власть, узаконенная на основе исключительных личных качеств лидера или демонстрации необычайной проницательности и достижений, которые вдохновляют последователей на лояльность и послушание ». (Винклер, 2016) И женщины, и мужчины. обязательно должны иметь одинаковую вероятность обладания этими характеристиками.Однако те немногие женщины, которые занимают руководящие должности, часто не считаются харизматическими лидерами. Хиллари Клинтон является ярким примером того, что общественность считала лидером-женщиной, которой не хватало харизмы. Люди не находили Хиллари Клинтон симпатичным или вдохновляющим лидером.

«Исследование Гарвардской школы бизнеса предлагает более точную модель, согласно которой вдохновляющее лидерство сводится к сочетанию (условно) мужских и женских характеристик — компетентности (способности руководить) и теплоты (надежности, сочувствия, связи).Принято считать, что женщинам приходилось чрезмерно ошибаться в сторону компетентности — и отбрасывать теплоту — для того, чтобы к ним всерьез относились как к лидерам. Давия Темин, эксперт по связям с общественностью, тренирующая руководителей, считает Клинтон «жертвой того, что женщинам необходимо вымучивать много своих эмоций, чтобы их считали компетентными». (Винклер, 2016)

Часто женщинам трудно выглядеть харизматичными из-за того, что они так много работают, чтобы проявить себя. Когда женщинам нужно так много внимания уделять тому, чтобы доказать мужчинам, что они могут быть компетентными лидерами, мало места для харизмы.В мире, где доминируют мужчины, женщинам сложно добраться до вершины, а женщины, которые воспринимаются как эмоциональные, считаются слабыми. Поэтому женщины, стремящиеся к успеху в качестве лидеров, сосредотачиваются на избавлении от эмоций и работают вдвое усерднее, чтобы проявить себя как сильные и способные лидеры. К сожалению, из-за этого женщины на руководящих должностях кажутся холодными, непривлекательными и скучными, и не делают лидера, которого люди хотят в конце концов.

Однако в то же время мы видим, что многие некомпетентные мужчины могут стать успешными лидерами просто потому, что их считают харизматичными.Хотя реальность для многих из этих лидеров-мужчин такова, что они на самом деле являются псевдохаризматическими лидерами, которые нарциссичны и эгоцентричны. Итак, что удивительно, женщины так много работают, чтобы стать способными и менее эмоциональными, тем самым проявляя меньше харизмы, просто чтобы проиграть неспособным, псевдохаризматичным мужчинам.

«Когда дело доходит до лидерства, единственное преимущество мужчин перед женщинами (например, от Аргентины до Норвегии и от США до Японии) — это тот факт, что проявления высокомерия — часто маскируемые под харизму или обаяние — часто ошибаются. для лидерского потенциала, и что это происходит гораздо чаще у мужчин, чем у женщин.Это согласуется с выводом о том, что группы без лидера имеют естественную тенденцию выбирать в качестве лидеров эгоцентричных, самоуверенных и самовлюбленных людей, и что эти личностные характеристики не одинаково распространены у мужчин и женщин ». (Чаморро-Премузич, 2013)

Иногда женщин ошибочно поощряют использовать такие псевдохаризматические черты, как нарциссизм, что тоже бесполезно. Поскольку женщины реже, чем мужчины, обладают такими чертами, как эгоизм или эгоизм от природы, это всего лишь еще один способ побудить женщин отказаться от своих естественных эмоций, чтобы стать больше похожими на мужчин.

Так что, возможно, женщинам, занимающим руководящие должности, лучше принять свои подлинные личностные и эмоциональные стороны, а не работать над их подавлением. Это сложный баланс для женщин, и всегда существует риск того, что их сочтут слабыми, как только проявятся эмоции. Однако я лично считаю, что в наших женщинах-лидерах есть место как для эмоций, так и для способностей. Без эмоциональной и представительной стороны нет ни вдохновения, ни харизмы. Если мы собираемся уменьшить количество некомпетентных, псевдохаризматичных лидеров-мужчин и увеличить количество компетентных женщин-лидеров, эти женщины также должны быть действительно харизматичными лидерами.

Артикулы:

Винклер, Э. (2016). Дефицит харизмы Хиллари Клинтон — обычная проблема для женщин-лидеров. Получено с https://qz.com/767739/hillary-clintons-charisma-deficit-is-a-common-problem-for-female-leaders/

.

Чаморро-Премузич, Т. (2013). Почему так много некомпетентных мужчин становятся лидерами ?. Получено с https://hbr.org/2013/08/why-do-so-many-incompetent-men

.

PSY 533. (2017). L09. Получено с https://psu.instructure.com/courses/1834796/pages/l09-charisma?module_item_id=218

Это проблема харизмы.

Симпатия, отзывчивость, юмор, остроумие, обаяние, привлекательная внешность и небольшое пренебрежение условностями всегда помогали кандидатам выигрывать выборы.Политические позиции, характер и опыт работы в правительстве тоже помогают.

Это объясняет, почему комментаторы были так сосредоточены на отсутствии харизмы у Хиллари Клинтон и почему ее белые книги не смогли превзойти несколько лозунгов из трех слов звезды реалити-шоу.

Как ученый, чьи учения и исследования посвящены этике лидерства, я считаю, что следование харизме является ошибкой, потому что харизма имеет мало общего с вещами, которые избиратели должны заботиться при выборе политических лидеров, например их характером и способностью управлять. .

Харизма: Кому это выгодно?

Первая проблема с харизмой заключается в том, что она несоразмерно выгодна одним кандидатам и ставит других в невыгодное положение.

Существенной частью привлекательности Бето О’Рурка является его юношеская способность стоять на столешнице и ругаться по телевизору.

Джо Байден также делает ставку на харизму, надеясь, что его образ «дяди Джо» сможет сопоставить харизму самого Трампа с харизмой белого рабочего класса.

С другой стороны, «недостаток харизмы на уровне бумеров» — одно из самых серьезных препятствий для Элизабет Уоррен.Если подумать, это также препятствие для других женщин, участвующих в предвыборной кампании: есть Эми Клобучар, которую называют «сердитой, резкой и откровенно оскорбительной»; и Кирстен Гиллибранд, которую описали как «полнейшую чушь».

Между тем Камала Харрис, над которой издевались за ее теплоту и связь с избирателями, очевидно, обладает не той харизмой, чтобы ее воспринимали всерьез.

Исследования подтверждают, что такие факторы, как внешний вид, раса и пол лидера, имеют большое значение для восприятия харизмы.

Социологи говорят, что мужчины проявляют больше уверенности в своих лидерских способностях, что можно прочитать как харизму. Люди считают более высоких мужчин более харизматичными, чем более низкие, и они не считают азиатских мужчин такими же харизматичными, как белые.

И хотя психологи иногда обнаруживают, что женщины-лидеры воспринимаются как более харизматичные, чем их коллеги-мужчины, методы измерения харизмы, которые используют исследователи, создают ложное впечатление, поскольку они отслеживают такие вещи, как воспринимаемый эмоциональный интеллект, а не предполагаемые лидерские способности или общую симпатию.

Кроме того, исследования женщин и харизмы часто сравнивают женщин-лидеров с мужчинами-лидерами на том же уровне, что может указывать на то, что женщины должны проявлять эти качества в большей степени, чем их коллеги-мужчины, чтобы добиться успеха, а не то, что женщины воспринимаются в более широком смысле. быть более харизматичным.

Переоценка важности магнетизма

В свете неравномерности того, как воспринимаемая харизма приносит пользу лидерам, журналист Ребекка Трейстер пишет: «Стоит спросить, в какой степени харизма, как мы ее определили, является мужской чертой», и предлагает: «Мы следует переоценить важность магнетизма.В другом месте Трейстер называет акцент на избирательности, связанной с харизмой, «предполагаемой наукой, которая на самом деле является инструментом для усиления предвзятости».

Можно было бы сказать, что следование харизме имеет смысл. Поскольку избиратели с большей вероятностью будут убеждены посланием харизматического лидера, а способности убеждения являются важным аспектом эффективного общения, харизматическое лидерство ценно.

Но это не то, что здесь происходит.

Исследователи обнаружили, что люди оценивают харизматическое лидерство на основе всего лишь пяти секунд невербального общения.

Другие исследователи обнаружили, что на восприятие человеком харизмы больше влияет чья-то передача его сообщения, чем содержание того, что он говорит.

И харизма часто может иметь неприятные последствия. Чрезмерная самоуверенность может пагубно сказаться на работе лидеров, особенно потому, что харизматические лидеры имеют тенденцию переоценивать свои способности и недооценивать их.

Моральный риск харизмы

Поскольку на восприятие харизмы сильно влияют произвольные черты лидера, и поскольку харизматическое лидерство может быть контрпродуктивным, для последователей морально рискованно ценить харизматическое лидерство.

Я утверждал, что харизма отвлекает людей от сосредоточения внимания на причинах в пользу лидера или их политики.

Вместо этого харизма побуждает людей сосредотачиваться на внешности кандидата или сторонних аспектах его личности, а не участвовать в независимом моральном обсуждении квалификации лидеров или политических предложений.

Таким образом, даже если Бето или Байден являются подходящим человеком для этой должности, если избиратель поддерживает одного из этих кандидатов, потому что им нравится резкость его кливера, а не широта его политического видения, этот избиратель совершает ошибку как гражданин. .

Это связано с тем, что избиратели имеют гражданскую обязанность решать, кого они поддерживают, исходя из вопросов. Как утверждает философ Джейсон Бреннан, если человек решает проголосовать, он обязан проголосовать хорошо.

И хотя философы расходятся во мнениях относительно того, что именно означает голосование, они в целом согласны с тем, что оно включает голосование на основе причин, указывающих на то, что человек будет хорошим лидером. Поэтому, когда избиратели оказывают поддержку, основываясь в первую очередь на харизме кандидата, их поддержка не основывается на соответствующих причинах.

Хуже того, если избиратель поддерживает не того кандидата и решает поддержать аморального харизматичного лидера, тогда решение следовать за харизматичным и аморальным лидером хуже, чем решение поддержать не того парня на основании ошибочного убеждения, что его предложения политики хороши.

Это потому, что люди обязаны обсуждать этические нормы своего выбора, когда их выбор связан с риском аморального поведения, как утверждали такие философы, как Дэн Моллер и Алекс Герреро.Поскольку поддержка аморального лидера является моральной ошибкой, избиратели обязаны тщательно обдумать свой выбор, а не действовать своим чутьем и следовать харизме.

Так или иначе, граждане, которые в конечном итоге поддерживают лидеров на основе харизмы, делают безрассудный выбор, не задумываясь о причинах. И это не только может не служить их интересам, но и следовать на основе харизмы может также навредить другим людям.

Избиратели решают друг за друга и, как утверждает политический философ Эрик Бирбом, выбирают людей, которые будут действовать от нашего имени.Таким образом, даже если отдельные голоса вряд ли будут решающими, коллективные ставки высоки.

В этих случаях, каким бы привлекательным ни казался кандидат, всегда важно внимательно относиться к проблемам. Голосование только на основе обаяния и харизмы не стоит риска.

---

Джессика Флэниган — доцент кафедры лидерства и философии, политики, экономики и права в Университете Ричмонда. Эта статья переиздана из The Conversation по лицензии Creative Commons.Прочтите оригинальную статью.

Харизма и женщины-лидеры — Luxury Academy

Харизма и женщины-лидеры

У Дианы, принцессы Уэльской, было это, как и у Маргарет Тэтчер, конечно, у королевы, и нашему новому премьер-министру Терезе Мэй потребуется много этого, чтобы возглавить страну. Мы, конечно, говорим о харизме; атрибуты человека, которые в совокупности делают их достаточно привлекательными, чтобы вдохновлять нас следовать за ними. Но достаточно ли женщины делают, чтобы проявить свою природную харизму?

По мере того, как Тереза ​​Мэй устраивается в номере 10, будучи второй женщиной-премьер-министром в истории Великобритании, мысли обращаются к тому, как выявить и развить те качества, которые делают женщин сильными лидерами.Неудивительно, что харизма и лидерство идут рука об руку, поскольку одно позволяет другому. Дж. Кеннеди, Ганди, Черчилль, большинство политических лидеров на самом деле можно назвать харизматическими лидерами; обаятельный, способный эффективно передать видение, демонстрируя очевидное сочувствие другим. И во многих отношениях это изобилие сильных лидеров-мужчин на протяжении всей истории, возможно, привело к восприятию харизмы как более мужской черты. Однако в течение некоторого времени данные указывали (Риджио в 1986 г. и совсем недавно Гроувс 2005 г.), что на самом деле именно женщины обладают более сильными социальными и эмоциональными навыками, которые фактически позволяют им быть харизматическими лидерами.

Хилари Клинтон, Мишель Обама, все больше и больше харизматичных женщин-лидеров выходят на первый план, с радостью демонстрируя те качества, которые делают их эффективными лидерами. Говорят, что наличие у руля харизматического лидера приносит многочисленные преимущества для бизнеса на многих уровнях, и действительно, харизма считается самым важным аспектом трансформационного стиля лидерства, типа лидерства, который вдохновляет на лояльность и преданность. Трансформационные лидеры апеллируют к эмоциям и сознанию, моральному компасу последователя, который уже знает, как все должно быть сделано, им просто нужен сильный лидер, который укажет им путь.Исследование, проведенное Игли в 2003 году, показало, что женщины более склонны использовать трансформационный стиль лидерства.

Некоторые, несомненно, более харизматичны от природы, чем другие, но это не означает, что харизму невозможно развить. Ключевым показателем харизмы является собственное самосознание и способность точно определять влияние, оказываемое на других. Кто-то, лишенный харизмы, продолжит свое дело, невзирая на дискомфорт других, скорее всего, даже не заметит. Харизматичные люди регулярно следят за своим поведением и в результате становятся чрезвычайно искусными во всех социальных и деловых мероприятиях.С этим связана способность читать невербальные сигналы других, все, что передается, но не сказано, и исследования (Риджио и ряд других) показали, что женщины более квалифицированы в этом, чем мужчины.

Возможно, мера, которая чаще всего используется для определения харизмы, заключается в вербальном общении и способности сформулировать видение. Когда произносятся речи, и лидер стоит наедине, полностью сосредоточив внимание на них, другие оценивают их харизму.Опять же, это то, что можно развивать, и хотя контент можно оценивать на предмет харизмы с точки зрения языка, культурной восприимчивости, сочувствия и т. Д., На самом деле именно доставка имеет наибольшее влияние на восприятие харизмы. Знает ли лидер, как привлечь аудиторию? Могут ли они удерживать внимание? Есть ли что-то интригующее в лидере? Если ответ на все эти вопросы положительный, то аудитория, скорее всего, сочтет лидера харизматичным.

Сильные эмоциональные и социальные навыки, самосознание, сочувствие и отличные вербальные и невербальные коммуникативные навыки, женщины обладают всеми ингредиентами, необходимыми для того, чтобы быть харизматическими лидерами, и по мере того, как мы продвигаемся через 21 ^-й -й век, мы, вероятно, увидим много появляются более харизматичные женщины-лидеры.

———————————————————————————————————————————

Об авторе

Пол Рассел — соучредитель и директор Luxury Academy London, www.luxuryacademy.co.uk, многонациональной частной обучающей компании с офисами в Лондоне, Дели и Висакхапатнаме. Luxury Academy London специализируется на обучении навыкам лидерства, общения и делового этикета для компаний и частных клиентов из самых разных секторов. Активный тренер и лидер, Пол разработал и провел курсы, семинары и практикумы по всему миру по широкому спектру навыков межличностного общения и предлагает бесплатную программу обучения для женщин в Индии с целью решения проблемы неравенства за счет улучшения навыков межличностного общения на рабочем месте, таких как уверенность в себе, напористость и язык тела.

Харизма, статус и пол в группах с гуру и без гуру в JSTOR

Abstract

В ряде исследований было отмечено, что небольшие религиозные группы с харизматическими лидерами, похоже, имеют иную гендерную динамику, чем группы без них. Мы утверждаем, что присутствие такого лидера меняет то, что «означает» харизма в такой группе. Без такого лидера сильные личности могут казаться харизматичными и вести к позициям с высоким статусом — и такая динамика исторически имела тенденцию ассоциироваться с позиционным преимуществом перед мужчинами.Однако с таким лидером харизма с большей вероятностью будет совместима с восприимчивостью и отделена от гендерных характеристик, которые, как правило, ставят женщин в невыгодное положение, заставляя харизматичных женщин иметь более высокий статус, чем они имели бы в противном случае.

Информация о журнале

Журнал научного изучения религии (JSSR), ежеквартальное издание Общества научного изучения религии, публикует исследования религиозных явлений на протяжении более сорока лет.Опираясь на широкий междисциплинарный профиль науки, включая религию, социологию, политологию, психологию, антропологию и историю, журнал предлагает научный анализ роли религии в обществе. Примеры затронутых тем включают модели членства в церкви и рост, взаимосвязь между религией и здоровьем, взаимосвязь между религией и социальными установками, рост фундаментализма, секуляризацию и сакрализацию, а также новые религиозные движения.JSSR — важное издание для тех, кто хочет быть в курсе научных исследований о роли и влиянии религии в современном мире.

Информация для издателя

Wiley — глобальный поставщик решений для рабочих процессов с поддержкой контента в областях научных, технических, медицинских и научных исследований; профессиональное развитие; и образование. Наши основные направления деятельности выпускают научные, технические, медицинские и научные журналы, справочники, книги, услуги баз данных и рекламу; профессиональные книги, продукты по подписке, услуги по сертификации и обучению и онлайн-приложения; образовательный контент и услуги, включая интегрированные онлайн-ресурсы для преподавания и обучения для студентов и аспирантов, а также для учащихся на протяжении всей жизни.Основанная в 1807 году компания John Wiley & Sons, Inc. уже более 200 лет является ценным источником информации и понимания, помогая людям во всем мире удовлетворять их потребности и реализовывать их чаяния. Wiley опубликовал работы более 450 лауреатов Нобелевской премии во всех категориях: литература, экономика, физиология и медицина, физика, химия и мир. Wiley поддерживает партнерские отношения со многими ведущими мировыми обществами и ежегодно издает более 1500 рецензируемых журналов и более 1500 новых книг в печатном виде и в Интернете, а также базы данных, основные справочные материалы и лабораторные протоколы по предметам STMS.Благодаря растущему предложению открытого доступа, Wiley стремится к максимально широкому распространению и доступу к публикуемому контенту, а также поддерживает все устойчивые модели доступа. Наша онлайн-платформа, Wiley Online Library (wileyonlinelibrary.com), является одной из самых обширных в мире междисциплинарных коллекций онлайн-ресурсов, охватывающих жизнь, здоровье, социальные и физические науки и гуманитарные науки.

Что это такое и как стать более харизматичным

Есть ли в основе науки то, что дает харизматичным людям преимущество? Ответ: однозначно да.В этом руководстве я расскажу вам о науке, лежащей в основе очень харизматичных людей, и о том, как вы можете предпринять конкретные шаги для развития своей собственной харизмы.

Что такое харизма?

Как стать более харизматичным

1. Можно ли научиться харизме?

Да! Вы определенно можете научиться развивать свою харизму. Прежде чем мы погрузимся в науку о харизме, давайте проведем небольшую самодиагностику. Насколько вы харизматичны? Я разработал этот тест на основе исследования харизмы Гарвардской школы бизнеса.Эта 5-минутная викторина поможет вам определить свои потребности в харизме.

2. Харизма НЕ равно совершенству

Можем ли мы разрушить миф прямо сейчас? Существует распространенное заблуждение, что харизматичные люди идеальны. Что их харизма проистекает из их превосходных навыков высокого уровня, дохода выше среднего или красивой внешности. Но это совсем не так! Давайте посмотрим на науку:

Психолог Ричард Уайзман провел исследование, в котором две актрисы продают блендер посетителям торговых центров.Актриса №1 продемонстрировала прекрасную презентацию и приготовила безупречный смузи. У актрисы №2 была отличная презентация, но она «случайно» забыла закрыть крышку, и смузи брызнул на нее.

Актриса №2, «неуклюжая» женщина, была оценена как более симпатичная. Уайзман обнаружил, что ее уязвимость очеловечивала ее и, следовательно, усиливала ее влияние на аудиторию.

Эффект уязвимости неоднократно демонстрировался в исследовании. Когда мы признаем свою слабость, другие связываются с нами и считают нас более симпатичными.Итак, я хочу, чтобы вы приняли свои недостатки. Не чувствуй потребности быть совершенным, впечатляющим или превосходным. Настоящая харизма проистекает из искренности, уязвимости и честности.

3. Харизматичные люди — отличные сторонники беседы

Мой дядя однажды сказал мне: «У тебя два уха и один рот, так что это должно соответствовать скорости твоего слуха и речи». Я никогда не забывал этих мудрых слов. Харизматичные люди умеют слушать и хорошо слушать. Они поддерживают соотношение слуха к разговору 2: 1. Самый простой способ меньше говорить и больше слушать — это:

Задайте массу уточняющих вопросов.

Вместо того, чтобы оставаться на поверхности во время сетевых мероприятий, копайте глубже, задавая уточняющие вопросы и прося примеры. Вы не только лучше поймете суть вопроса, но и увеличите свое общение. И помните, когда вы говорите, вы не учитесь.

Нужна небольшая помощь в разговоре? В нашей книге Captivate есть масса интересных моментов для разговоров!

4.Источником харизмы, а не сплетен

Существует научный принцип, называемый «Спонтанная передача черт». Этот увлекательный феномен описывает, что, когда вы плохо говорите о ком-то другом, люди не могут не ассоциировать эту же черту с вами. Другими словами, если вы говорите, что кто-то подлый и мелкий, слушающий не может не приписать вам эти черты. Это открытие показывает нам, почему наши мамы могли быть правы, когда сказали нам не сплетничать!

Никогда, никогда не говори плохо о других.Если вы хотите поговорить о ком-то, попробуйте излить фонтан. Выберите того, кого вы обожаете, и поделитесь всеми его замечательными качествами. Я очень стараюсь практиковать фонтанирование, а не сплетни. Я обнаружил, что замечательно искренне говорить о людях, которых вы уважаете и которыми восхищаетесь.

Один из способов добиться этого — представить, что вам нужно произнести тост за человека, о котором вы говорите. Какие приятные вещи вы могли бы поднять, которыми вы можете поделиться с собеседником, с которым вы сейчас разговариваете?

---

Шаг действия:

Бредово представиться. Когда я представляю двух людей, которые могут не знать друг друга, я не просто говорю: «Аарон познакомится с Джесс, Джесс познакомится с Аароном». Вместо этого я пытаюсь ими восхищаться. Что-то вроде этого: «Аарон, познакомься с Джесс. Она фантастический шеф-кондитер в местной пекарне. Она слишком застенчива, чтобы признать это, но за ее секретный рецепт лепешки стоит умереть. И Джесс, тебе нужно встретиться с Аароном. Аарон — технический предприниматель, работающий в удивительной компании, которая использует 3D-принтеры для создания автомобильных запчастей. Нам лучше быть начеку, потому что в ближайшие несколько лет он, вероятно, будет на обложке журнала Time! » Таким образом, я могу рассказать о двух людях, которых я искренне уважаю и которыми восхищаюсь, делюсь их историями и успокаиваю их — они не могут хвастаться собой, но я могу!

5.Развивайте свою харизму и переосмыслите скуку

В чем секрет ладить с людьми? Мой профессор психологии из Университета Эмори поделился этой мудростью Уоррена Бенниса.

«Люди становятся скучными только тогда, когда вы не можете сделать их интересными». — Уоррен Беннис

Есть две основные истины о людях:

• Никто не скучный. У людей много слоев. Хорошая метафора — думать о людях как о луке — слои вкуса за слоем.У людей также много всего происходит под поверхностью — подумайте об айсберге. Только самая оконечность находится над водой, чтобы мы могли видеть. Некоторые люди могут показаться скучными на первый взгляд, но их история скрывается под водой. Больше всего говорит тихий человек в углу. Все, что вам нужно сделать, это спросить. У каждого есть невероятная история. Все, что вам нужно делать, это слушать. Вы невероятно харизматичны. Все, что вам нужно сделать, это заинтересоваться.
• Вы несете ответственность, если вам скучно. Люди, которые хорошо ладят с людьми, берут на себя ответственность.Они не участвуют в разговоре пассивно, надеясь, что собеседник поделится чем-то интересным. Они активно занимаются, охотятся и радуются.

6. Избегайте плохих дней

Даже самые харизматичные люди не могут быть харизматичными, когда они решают пообщаться в плохие дни. Когда вы чувствуете себя не лучшим образом — физически, эмоционально или психологически — невозможно взаимодействовать с людьми с высшим уровнем вашей харизмы. Даже если вы попытаетесь выглядеть счастливым, ваше лицо предаст вас, неуловимо показывая признаки ваших скрытых эмоций.Гораздо лучше отказаться от посещения ненужного мероприятия, чем появиться и быть неспособным показать людям все, что в ваших силах.

7. Создайте базовый уровень компетентности

Исследователи Андреа Абеле и Богдан Войцишке попросили людей выбрать одну из двух программ обучения.

Один из них был посвящен навыкам, связанным с компетенцией — больше того, чего боялись. Другой был сфокусирован на умениях, связанных с душевной теплотой — больше на том, чтобы быть любимым.

Большинство участников выбрали для себя тренинг, основанный на компетенциях, но тренинг, основанный на сердечности, для других людей.Другими словами, нам нравится, когда нас считают компетентными, но мы предпочитаем работать с доброжелательными людьми. Я думаю, это означает, что мы должны создать для себя базовый уровень компетентности, а затем сосредоточиться на теплоте. Другими словами, убедитесь, что ваши навыки соответствуют задаче — это фундаментальная часть харизматичности на работе. Но как только вы поймете, что ваши навыки на высоте, самое время сосредоточиться на своей симпатии.

Харизма тесно связана с нашей симпатичностью.

8. Симпатия — ключ к вашей собственной харизме

Исследователи Джозеф Фолкман и Джек Зенгер изучили 51 836 лидеров, чтобы выяснить, насколько важную роль в их успехе играет симпатия.Они обнаружили, что только 27 лидеров, которые попали в нижние 25 процентов по симпатии, также попали в верхние 25 процентов по эффективности лидерства. Это означает, что вероятность того, что лидер окажется неудачным и успешным, составляет примерно 1 к 2000.

Симпатичные лидеры заслуживают доверие членов своей команды и хорошо к ним относятся. Исследователи обнаружили, что, когда люди чувствуют, что их руководители уважают и чувствуют себя комфортно с ними, они лучше работают в командах.

Команды с симпатичными руководителями также имеют тенденцию быть более стабильными в долгосрочной перспективе из-за более низкой текучести кадров.В опросе Gallup о причинах ухода людей с работы почти 50% заявили, что это было сделано для того, чтобы избежать плохого начальства. Это говорит о том, что одна из причин, по которой неприятные лидеры не могут добиться положительных результатов, заключается в том, что они не могут удержать своих наиболее эффективных членов команды.

Даже если они могут удержать своих лучших исполнителей, неприятные лидеры почти всегда неспособны управлять командами посредством изменений, будь то внедрение нового проекта, изменение процесса или реструктуризация компании.Чтобы организационные изменения были реализованы эффективно, люди должны меняться добровольно; если лидер вынуждает их сделать это, большинство людей не будет работать эффективно, потому что они не хотят принимать изменения.

Нужен симпатичный лидер, заслуживший доверие своей команды, чтобы убедить людей с готовностью выйти из своей зоны комфорта и сделать что-то по-новому.

9. Харизматичные люди объединяют людей

Харизматичные люди социально состоятельны. Я имею в виду, что у них много связей и они регулярно делятся ими.Харизматичные люди не только отлично знакомятся с новыми людьми, но и делятся своим талантом со своими связями, представляя людей, которые, как они знают, будут хорошо ладить.

Это качество — одна из причин, по которой харизматичные люди так востребованы; они распространяют свое общественное богатство.

10. Будьте профессиональным болельщиком

Исследователи обнаружили, что харизматичные люди часто являются лучшими лидерами в быстро меняющейся среде, потому что их заразительный оптимизм помогает поддерживать мотивацию их команд в трудные времена.Это также работает в социальных ситуациях. Вместо того, чтобы скептически прислушиваться к человеческим целям и идеям, харизматичные люди предлагают поддержку. В профессиональной среде вы хотите найти способы воодушевить людей, но при этом привлечь их к ответственности. Сделайте так, чтобы:

• Награждайте за хорошую работу.
• Назначьте кредит там, где он подлежит оплате.
• Делайте искренние комплименты.

Джейн Хауэлл изучала различные типы лидеров. Она обнаружила, что, когда лидеры с высоким рейтингом харизмы руководили командами через действия, эти группы не только работали лучше, но и более успешно взаимодействовали.

Другое исследование, опубликованное в Harvard Business Review , показало, что харизме можно научиться на практике, как и любому другому навыку. Ключ в том, чтобы иметь план. Не пытайтесь выполнить все эти шаги сразу!

Начните с выбора пути ниже

Поднимите свою харизму на новый уровень

Наука о людях может помочь вам поднять ваше стремление к харизме на новый уровень. Ознакомьтесь с нашими вариантами профессионального обучения:

Очаровывать: наука преуспевания с людьми

Это первое исчерпывающее, научно обоснованное, реальное руководство по человеческому поведению и совершенно новый подход к построению связей.

Школа развития навыков работы с людьми

Интенсивное онлайн-обучение, чтобы повысить уровень вашей харизмы, эффективно общаться и управлять своим присутствием.

Харизма: что это такое? У тебя это есть?

Хотя люди могут не соглашаться с определением харизмы, в целом они могут прийти к единому мнению о том, у кого она есть, а у кого нет.

Когда я прошу людей перечислить харизматических общественных деятелей, часто и часто упоминаются Джон Ф. Кеннеди, Мартин Лютер Кинг-младший, Рузвельт, Ганди, Рональд Рейган, Билл Клинтон и Барак Обама.Спросите о харизматичных людях из мира развлечений, и Опра Уинфри возглавляет список, а Кларк Гейбл, Хамфри Богарт и Мэрилин Монро — харизматичные звезды из прошлого.

На первый взгляд, у харизматических личностей, таких как Билл Клинтон, Мохандас Ганди и Опра Уинфри, похоже, мало общего (помимо того, что они занимают влиятельные и руководящие должности). Но все они признаны обладающими «чем-то особенным» — харизмой.

Что такое харизма? Я изучаю этот вопрос более 30 лет, и мы считаем, что хорошо понимаем те личные качества, которые могут сделать любого человека «харизматичным».«Эта« личная харизма »не то же самое, что харизматическое лидерство, но харизматические лидеры обладают большей частью, если не всеми, из основных строительных блоков личной харизмы.

Личная харизма — это совокупность сложных и сложных социальных и эмоциональных навыков. Они позволяют харизматичным людям влиять на других на глубоком эмоциональном уровне, эффективно общаться с ними и устанавливать прочные межличностные связи.

Вот элементы личной харизмы:

Эмоциональная выразительность .Харизматичные люди искренне и спонтанно выражают свои чувства. Это позволяет им влиять на настроение и эмоции других людей. Все мы знаем харизматичных людей, которые, входя, «освещают комнату». Обычно они выражают положительный аффект, но они также могут разбудить нас, когда злятся или раздражены.

Эмоциональная чувствительность . Это способность читать эмоции других людей, которая позволяет харизматичному человеку устанавливать эмоциональную связь, реагируя на их чувства.Буквально вчера кто-то прокомментировал (примерно в сотый раз), что Билл Клинтон обладает особой способностью эмоционально связываться с людьми — «заставлять человека чувствовать, что он или она — единственный человек в комнате».

Эмоциональный контроль . По-настоящему харизматичные люди обладают способностью контролировать и регулировать свои эмоциональные проявления. Они не «срываются с ручки» (если только они не хотят этого специально для того, чтобы доказать свою точку зрения). Они хорошие эмоциональные актеры, которые могут включить обаяние, когда им нужно.

Социальная выразительность . Это способность вовлекать других в социальное взаимодействие. Харизматичные люди — умелые и занимательные собеседники. Они, безусловно, поражают нас своей эмоциональной выразительностью, но в их словах тоже есть сила. Почти все харизматические лидеры являются эффективными ораторами.

Социальная чувствительность . Это умение читать и интерпретировать социальные ситуации, уметь слушать других и быть «в гармонии» с ними.Это помогает харизматичным людям быть тактичными и чуткими по отношению к своему окружению.

Социальный контроль . Это сложный навык социальной ролевой игры, который особенно важен для харизматических лидеров. Это видно по тому, как харизматические лидеры (или обычные «харизматики») держат себя уравновешенно и изящно. Это позволяет им вписываться в самые разные люди и устанавливать те эмоциональные и социальные связи, которые отличают харизматичных людей от тех из нас, кто обладает менее личной харизмой.

Хотя это шесть «строительных блоков» личной харизмы, и обладание большим количеством каждого из них, как правило, лучше, также важно, чтобы у людей был баланс между различными навыками. Например, чрезмерная эмоциональная выразительность без возможности контролировать и «выключать» может умалить личную харизму (подумайте о типе Робина Уильямса или Джима Керри).

Несколько лет назад мы разработали метод самоотчета об этих основных социальных навыках, которые вместе составляют личную харизму.Это помогает обеспечить отправную точку для понимания собственных личных эмоциональных и социальных навыков (аналогично популярным представлениям об эмоциональном интеллекте и социальном интеллекте). Мы также определили, что люди действительно могут развивать и оттачивать свои базовые социальные навыки и, по сути, повышать свою личную харизму. Подробнее о развитии потенциала харизмы в будущей публикации.

Хотите узнать больше о харизме? Вот статья. Вы также можете посмотреть мою книгу «Коэффициент харизмы: что это такое и как его получить» и подписаться на меня в Twitter.

Как стать более харизматичным: Руководство интроверта

Развитие харизмы как интроверта

Если вы мужчина-интроверт, который хочет знать, как стать более харизматичным, вы попали в нужное место! Сегодня мы расскажем, как вы можете развить харизму и уверенность в себе.

Были ли вы когда-нибудь в ситуации, когда хотели бы быть более привлекательными и представительными?

Если так, то это совершенно нормально. Многие мужчины-интроверты чувствуют то же самое, поэтому мы создали это руководство для интровертов, которые хотят научиться быть более харизматичными.

Когда мужчины-интроверты задумываются об этом, многие чувствуют, что не знают, с чего начать.

К счастью, чтобы сделать этот процесс проще и приятнее, мы рассмотрим…

• Значение и аспекты харизмы,
• Роль Харисы в свидании и
• Шаги, которые вы можете предпринять, чтобы стать более харизматичным.

К концу этого поста вы узнаете, как стать более харизматичным мужчиной-интровертом.

Почему харизма так важна в первую очередь?

По мере того, как вы узнаете, как повысить свою харизму, вы сможете больше получать удовольствие от свиданий с женщинами, а также сможете чувствовать себя более комфортно в собственной шкуре.

Как только вы это сделаете, вы начнете замечать, что чувствуете себя более уверенно и комфортно с тем, кем вы в действительности являетесь как мужчина-интроверт.

Лучшее, что может помочь в этом процессе, — это выяснить, что в вас привлекательно, с помощью упражнения из этой бесплатной электронной книги . Это отличный ресурс, который поможет вам обрести настоящую, прочную уверенность и харизму.

Загрузите его сейчас, чтобы вернуться позже и выполнить полезные упражнения.Это поможет вам развить прочную основу для понимания того, как и почему вы уникальны.

Это важный первый шаг! Таким образом, все, что вы делаете, будет происходить из аутентичного места. Итак, вот ваша электронная книга по укреплению уверенности и харизмы как интроверта!

А теперь приступим!

Во-первых, помните, что харизма — это навык, которому нужно научиться.

Самое замечательное в харизме то, что это навык, который можно развивать, а не врожденный талант.

Многие люди были убеждены, что это либо происходит естественным путем, либо нет. Это неправда, как раскрывает Оливия Кабан в своей книге Миф о харизме . Благодаря обширным исследованиям она обнаруживает, что харизматическим наклонностям может научиться и развить кто угодно.

Развитие харизмы — это процесс обучения тому, как общаться с другими более увлекательным способом.

Как мы узнали в предыдущем посте, Харизма = Присутствие + Сила + Тепло.Согласно исследованию Кабане, она определяет эти термины так…

• Присутствие описывает ваше осознание происходящего от момента к моменту.
• Сила — это ваша способность влиять на мир вокруг вас.
• Тепло определяется вашей доброжелательностью к ним и другим людям.

Когда вы сложите все эти определения вместе, начнется полная картина харизмы для мужчин-интровертов, которые задаются вопросом, как стать более харизматичным.

А теперь давайте посмотрим, как харизма влияет на свидания.

Роль харизмы в свидании

Двумя наиболее важными характеристиками в начале любых отношений являются харизма и искренность.

Многие мужчины-интроверты опасаются, что, если они попытаются навязать харизматический подход, они принесут в жертву свою аутентичность.

К счастью, правда в том, что для развития харизмы не требуется, чтобы вы выступали наружу с силой, противоречащей своей природе.Скорее, научиться быть более харизматичным — значит притягивать людей внутрь себя к истинному вам.

Вот почему так важно скачать электронную книгу, о которой мы упоминали ранее.

Когда у вас есть четкое представление о том, кто вы есть и что уже привлекает к вам людей, вам понравится быть одновременно харизматичным и подлинным.

Что касается вашей свидательной жизни, нет ничего более притягательного и притягательного, чем спокойный и уверенный в себе мужчина, который научился искусству распространять силу, присутствие и тепло на окружающих, оставаясь при этом верным себе.

Теперь, когда вы знаете, почему харизма является таким ценным навыком свидания, давайте рассмотрим конкретные шаги, которые покажут, как стать более харизматичным.

Простые шаги, чтобы стать более харизматичным

Этот простой план поможет вам раскрыть вашу естественную, подлинную харизму, которая скрывается под поверхностью.

1. Работайте над своим присутствием.

Когда дело доходит до присутствия, два наиболее важных аспекта включают связь с физическим пространством вокруг вас и связь с людьми рядом с вами.

Для того, чтобы оставаться осознанным и обоснованным в контексте вашего окружения, достаточно просто выполнить краткое упражнение на осознанность.

Например, вы можете пройти через каждое из своих чувств, чтобы найти один способ связи с окружающей средой для каждого чувства. Что вы слышите, нюхаете, видите, пробуете и чувствуете?

Не менее важно хорошо общаться с людьми поблизости. Вы можете сделать это, практикуя несколько социальных привычек, таких как зрительный контакт, слегка кивая головой, чтобы показать, что вы следите за ними, и задавая пару дополнительных вопросов, чтобы показать, насколько вы заботитесь.

2. Почувствуйте себя комфортно с вашей властью.

Сегодня понятие «власть» может означать разные вещи для разных людей. Для альфа-интроверта это означает искреннее знание, уважение и заботу о себе и других.

Короче говоря, привыкание к своей силе в качестве интровертированного альфа превращает вас в великодушного задира, и нет ничего более притягательного и харизматичного, чем это.

Вы можете узнать больше о том, как развить свою силу как мужчина-интроверт, здесь.

3. Увеличьте свое тепло.

Теплота — это один из аспектов харизмы, который невозможно принуждать или подделывать. Это прекрасная новость для мужчин-интровертов, которые обеспокоены тем, что из-за своей харизматичности они становятся менее искренними.

Принцип теплоты доказывает обратное! Подумайте о людях, которых вы знали, которые относились к вам больше всех. Как они себя чувствовали? Что вы заметили в них?

Тепло нельзя подделать, потому что оно является результатом позитивных чувств любви или доброй воли по отношению к кому-то. Это передается в первую очередь через микровыражения ваших глаз и голоса.

Если вы не испытываете к кому-то доброй воли (возможно, из-за того, что произошло до вашего приезда и не имеет к нему никакого отношения), не волнуйтесь. Вы по-прежнему можете усилить свою теплоту по отношению к другим, ища в них то, что вам нравится, или сосредоточившись на нескольких особенностях, которые у вас есть общего.

Теперь, когда вы нашли несколько полезных советов, которые покажут вам, как стать более харизматичным, пора пересмотреть то, что вы узнали, и узнать, что будет дальше.

Последние мысли о том, как стать более харизматичным

Теперь, когда вы знаете, как стать более харизматичным, вы сможете больше получать удовольствие, чувствовать себя уверенно и ценить сплоченность своей харизмы и подлинности.

Давайте рассмотрим, что мы сегодня прошли…

• Что такое харизма,
• Как это влияет на свидания, и
• Что вы можете сделать, чтобы стать более харизматичным.

Если вы ищете больше о том, как стать более харизматичным, возможно, вам понравится этот подкаст, в котором основательница Introverted Alpha Сара Джонс рассказывает о том, как быть более харизматичным среди женщин.

Если вы готовы быть на правильном пути и стать более харизматичным…

Загрузите нашу бесплатную электронную книгу «Почему PUA не работает для интровертов и что работает вместо этого».