Популярні жіночі автомобілі Toyota 2021 року

Визначити, який автомобіль краще всього підходить для жінок — досить непросте завдання. Перш за все, тому, що будь-який перелік означає — потреби жінок легко узагальнити, а це далеко не так. Однак досвід продажів останніх років свідчить про те, що машина для дівчат повинна бути маневреною й простою в управлінні, мати відмінну оглядовість. Дослідження підтверджують, що жіночі автомобілі повинні мати вище розташоване сидіння; враховуючи, що у жінки зазвичай більше особистих речей, ніж у водія чоловічої статі, наявність місць для зберігання набуває великого значення.

Часи змінилися і жінки стали сильнішими та впливовими. Це означає, що кількість жінок-водіїв зростає. Згідно з дослідженням, проведеним ще в 2012 році, одна з основних тенденцій полягає в тому, що вік жінок, які вперше купують автомобіль, повільно знижується з вікової групи 35-40 до 25-35 років. Доходи жінок також значно зросли, а це означає, що вони отримали можливість вибирати автомобіль, який задовольняє їхні потреби.

Не можна стверджувати напевно, що японська корпорація Toyota розробляла автомобілі спеціально для дівчат, проте точно відомо, що моделі Toyota RAV4 та Toyota C-HR безумовно підпадають під визначення «жіночі автомобілі». Ці японські автомобілі для жінок надійні, економічні та водночас мають відмінну динаміку. Коробка-автомат забезпечує легкість управління авто та відмінно підійде для початківців водіїв. Компактні габаритні розміри визначають високу маневреність, а збільшений кліренс надає більшу впевненість, як в умовах міста, так і поза його межами. Багажник вмістить дитячу коляску, пакети з продуктами та інший корисний багаж. Також не можна не відзначити сучасний дизайн та красивий салон кросоверів RAV4 і Toyota C-HR.

Міський кросовер Toyota RAV4

Популярний міський кросовер Toyota RAV4 — це не тільки кращий жіночий автомобіль, але й найуспішніша модель серед кросоверів та позашляховиків, які виробляє Toyota. З моменту свого виходу на ринок він впевнено очолює топ списку автомобілів бренду завдяки своєму дизайну, простоті обслуговування, функціональності й місткому багажнику. Завдяки своїм компактним габаритним розмірам Toyota RAV4 — це краща жіноча машина для міста, маневрова та легка в управлінні. Але модель також знаходиться на висоті, опинившись в умовах бездоріжжя. Для жінок, що віддають перевагу активному способу життя, Тойота РАВ4 — це оптимальне поєднання компактного міського кросовера та позашляховика.

Динамічний Toyota RAV4 Hybrid

Динамічний Toyota RAV4 Hybrid — це машина для дівчат, які не люблять обмежень. У ньому поєднуються всі переваги традиційного кросовера Тойота РАВ4 з надзвичайною економічністю й динамікою гібридного силового агрегату. Його загальна потужність досягає 160 к.с., що створює відчутний запас для непередбачених дорожніх ситуацій, коли потрібно різко прискоритися. При цьому витрата пального гібридною Тойота РАВ4 в міському циклі руху становить 4,8 … 5 л/100 км шляху, що ідеально підходить для жінок, які більшу частину часу проводять в автомобілі. Ефектний дизайн, естетично приємний салон та місткий багажник в поєднанні з підвищеною прохідністю також є характерними рисами Toyota RAV4 Hybrid.

Стильний кросовер Toyota C-HR

Якби проводилося опитування, щоб визначити, яка машина для дівчат є найстильнішою, безумовно, кросовер Toyota C-HR зайняв би провідні позиції. Зберігши стилістичну спадкоємність з іншими авто модельного ряду Тойота, творці автомобіля зуміли підкреслити його стрімкий та спортивний характер, не позбавлений, утім, витонченості та елегантності. Салон авто нагадує кокпіт боліда для перегонів, оздобленого матеріалами найвищої якості. Динамічність, маневровість, помірна витрата пального та ефектна зовнішність роблять Toyota C-HR однією з кращих жіночих машин для міста, яка, крім демонстрації чудових технічних характеристик, підкреслить характер своєї власниці.

Економічний Toyota C-HR Hybrid

Поєднання вишуканого спортивного стилю, динаміки та економічності визначають характер міського кросовера Toyota C-HR Hybrid. Витрата палива в міському циклі руху ледь сягає 4,0 л на 100 км шляху, що не може не вражати. Модель Toyota C-HR Hybrid просто створена для дівчат, які невтомно підкорюють міські простори. Однак слід пам’ятати, що сумарна потужність гібридного двигуна 184 к.с. змусить нервувати багатьох чоловіків — любителів швидкої їзди на трасі, адже гібридна Тойота C-HR здатна більшість з них залишити позаду. Обсяг перевезеного корисного вантажу може сягати значних 840 л, а завдяки збільшеному кліренсу 142 мм власниця авто з легкістю подолає типові міські дорожні перешкоди, та й на бездоріжжі значно підвищить прохідність.

Як записатися на тест-драйв Toyota?

Записатися на тест-драйв традиційних та гібридних моделей Toyota RAV4 й Toyota C-HR, який проводить офіційний дилер Toyota в Україні компанія Тойота Центр Київ ВІДІ Автострада дуже просто. Достатньо зателефонувати за номером +38 (044) 591-50-04 або зайти на сайт дилерського центру й заповнити форму-заявку — після цього з клієнтом зв’яжеться менеджер та уточнить час, зручний для тестування авто.

Де купити жіночий автомобіль?

Ідеальна машина для жінок, Toyota RAV4 або Toyota C-HR, очікує свою майбутню власницю в автосалоні офіційного дилера Toyota в Україні компанії Тойота Центр Київ ВІДІ Автострада, який розташований за адресою: м. Київ, вул. Велика Кільцева, 56. Співробітники дилерського центру нададуть повну інформацію про особливості кросоверів, допоможуть вибрати тип двигуна, комплектацію та визначити інші параметри авто. Тойота Центр Київ ВІДі Автострада також надає допомогу під час придбання автомобіля в кредит та укладання договору страхування.

Рейтинг женских автомобилей по мнению Forbes

У женщин и мужчин разные представления об идеальном автомобиле. Женщины за рулем — уже не редкость. Поэтому журнал «Forbes» составил рейтинг самых желанных среди дам автомобилей. Все они отличаются оригинальным дизайном, простотой в управлении и комфортабельностью.

Так, одной из женских любимиц оказалась Хонда Джаз.
Мало кого сегодня удивляет тот факт, что в магазин за запчастями для Хонды Джаз часто заходят девушки. Ведь именно этот автомобиль журнал «Forbes» поставил на первое место в рейтинге самых желанных авто среди женщин. Не секрет, что представительниц прекрасного пола за рулем становится с каждым годом все больше.

Дамы отдают предпочтение автомобилям, которые отличаются повышенной безопасностью, экономичностью и, конечно же, важную роль играют цвет и дизайн.

Хонда Джаз вызывает восторг у дам своей маневренностью, вместительностью, несмотря на свои небольшие габариты, и плавностью хода. А ещё эта модель внушает надежность своим владелицам. Второе место среди женских автолюбимцев заняла Kia Spectra. Эту модель называют семейным автомобилем, она вместительна, не подводит хозяйку во время дальних путешествий, обладает комфортной подвеской.

На третьем месте, по мнению «Forbes», находится Hyundai Elantra. Автомобиль не требует частого ремонта, да и цены на запчасти сравнительно невелики. Отлично идет по трассе, обладает просторным салоном и большим багажником. Hyundai Elantra не требователен к бензину, экономично его расходует, но есть жалобы на подвеску и плохую шумоизоляцию. Женские сердца этот автомобиль покоряет элегантным дизайном.

Toyota Yaris занимает четвертое место среди дамских авто. Эта малютка отличается оригинальным внешним видом, а ощущение малой вместительности, полученное при первом взгляде, пропадает, когда попадаешь в салон. Он довольнаEAомфортный, не тесно даже пассажирам на заднем сиденье. К плюсам относятся отличная динамика и быстрый разгон, информативная приборная панель и бортовой компьютер, к минусам – низкая посадка и дорогие запчасти.

На пятом месте Nissan Tiida. В противовес Toyota Yaris, это высокая машина, леди могут сидеть за рулем хоть в шляпе. Регулируются как передние, так и задние сиденья, места сзади много, но при этом и багажник не маленький. Комплектация богатая, создается впечатление качественного автомобиля, но есть жалобы на работу подвески и системы климат-контроля.

Реже девушки интересуются запчастями для БМВ Z4, который занял шестое место среди самых женских авто. Верх машины открывается и компактно складывается. 343 лошадиных силы, время для разгона до 100 км/ч – 5 секунд, скорость – 250 км/час – все это в небольшом двухместном автомобиле вызывает восхищение и в то же время некоторую опаску у девушек. Наверное, только по этой причине БМВ Z4 не на верхней ступени рейтинга.

Автомобили Honda Pilot, Mazda CX-7, Hyundai Tiburon и Chrysler Pacifica в указанной последовательности заняли с седьмого по десятое место. Все авто, вошедшие в рейтинг, отличаются идеальным сочетанием цены и качества, просты в управлении, не требуют частого ремонта. Но главное, что к ним привлекает дам – это красота, надежность и повышенный комфорт.

Маленькие женские автомобили ~ Советы автолюбителю

Маленькие женские автомобили

Самая маленькая „японка”, в моих глазах — это, прежде всего, маленький автомобиль для крупных дам. Выглядит элегантно, предлагает интерьер настолько большой, что удобно в нем будет даже в мехах, позволяет выполнять интеллектуальную работу, мобильный автомобиль не задерживается в пробках, когда нужно оперативно, проскочить на другой конец города и не вызывает проблем при парковке. Благодаря обтекаемому и широкому кузову, огромным фарам и  воздухозаборникам, с уютным интерьером, небольшая toyota, конечно, привлечет  внимание подруг, а так же любопытных коллег по работе и заинтересует многих соседей.

Удобный маленький женский автомобиль 

Как известно   для женщин важен не только внешний вид автомобиля, а удобство управления и комфорт интерьера. Продукция Toyota  iQ удовлетворяет требования многих женщин, и  имеет такие преимущества, как: исключительно просторная кабина по сравнению с габаритными автомобилями, возможность найти идеальное положение за рулем и устойчивым к царапинам материалам на приборной панели.

От имени всех женщин — спасибо дизайнерам за очень удобное место  для сумки, которое предусмотрено конструкцией автомобиля между передними сиденьями, карманы в дверях, в которых можно спрятать большую косметичку и за перчаточный ящик под сиденьем.
Я также считаю, что вызывающий споры отсутствующий традиционный перчаточный ящик, по-народному — бардачок перед пассажиром переднего сиденья не является недостатком данного автомобиля. Я знаю, что в жизни он не удовлетворяет потребности водителя, и бывает или слишком плоский или слишком маленький.

Теперь, по крайней мере, путешествующий рядом с водителем пассажир не   будет ехать с коленями   под подбородком.

Я должна признаться, что ни в каком другом автомобиле для женщин мне не было так удобно управлять, будучи  в шпильках. Никакого дискомфорта, каблук не цепляется о пол и не сгибается кончик  обуви при быстром торможении. Я подозреваю, что даже педали управления автомобилем были специально спрофилированные с учетом высоких каблуков.

Вероятно, таким образом, конструкторы автомобиля хотели избежать жалоб  женщин на то, что коробки с запасными туфлями на низком каблуке  невозможно уложить в багажник за задней седушкой, потому что спинка седушки от задней стенки автомобиля находится в 16 сантиметрах. И правда, дамы не тянут на себе сумки с покупками, но также не любят беспокоиться о месте для хранения минеральной воды или кулька с новой курткой. Конечно, багажное пространство автомобиля можно увеличить благодаря складывающейся спинке сидения, но на такой компромисс не согласится ни одна элегантная женщина.

Удивительный маленький женский автомобиль  

Не только из-за   практичного ящика для вещей или немного уютного  шоколадного цвета интерьера, дизайн  кабины этого удивительного автомобиля надолго останется в моей памяти. Не только в моей. И речь идет вовсе не о том, что с точки зрения внутренней отделки небольшой внешне автомобиль  находится в рейтинге роскошного сегмента » премиум класса» или обладает беспрецедентной приборной панелью, которая наводит на мысль шикарного авто.

Этот автомобиль запоминается благодаря радио. Проверила пальцами все кнопки на консоли, каждый коммутатор на доске управления, что бы включить радиоприемник, и ничего… тишина. На мгновение мне стало жаль, когда я подумала, что, наверное, как указывает само название, это авто для опытных водителей, а женщины к этой группе не принадлежат. Я попросила о помощи коллег, но никто в этом вопросе не смог разобраться. Только после прочтения руководства пользователя, мы обнаружили, что здесь приемник включается и поддерживается с помощью маленькой кнопки на руле.

Сразу предупреждаю, что это не единственный сюрприз такого рода в смарт-карте toyota. На панели управления также есть   индикаторы   определения топлива. На крышке заливной горловины    нет символов, как у  других автомобилей. Кстати, предупреждаю, что я очень часто навещала заправочные станции.

Непредсказуемый маленький женский автомобиль 

Несмотря на небольшие размеры и небольшого однолитрового, трехцилиндрового двигателя мощностью в 69 лошадиных сил самый маленький   автомобиль в мире имеет большой аппетит на топливо. Тестируемая версия автомобиля с автоматической коробкой передач показала, что в экстремальных условиях расход топлива повышается. Нужно помнить об этом, особенно перед выполнением маневра обгона. Предупреждаю также, что расход топлива декларированный  Тойотой в  среднем  на уровне менее 5 л/100 км — это нереально. На маршруте мой автомобиль потреблял в среднем 7 литров бензина на сто километров, то есть больше, чем ожидалось. В экстремальных условиях временно расход топлива составлял  до 13 литров. Добавлю еще только, что iQ в базовой версии по цене 17 300 долларов. Посмотрите другую японку — Мазда 

Ловкий маленький женский автомобиль 

По справедливости нужно признать, что маленькая „японка” довольно хорошо держит дорогу, не скачет вверх на дырах, быстро реагирует на команды и удивляет ловкостью. На 8-метровой проезжей части без проблем разворачивается „на раз”. Прекрасно работающий усилитель руля позволяет всегда найти место для парковки на улице или в людной стоянке перед театром.

Новорожденный автомобиль имеет очень сильные тормоза. Уверенности за рулем, добавляют хорошая видимость и очень большие боковые зеркала, а так же многочисленные системы безопасности пассажиров в случае аварии. Специально для этой модели была разработана система кондиционирования воздуха, полного привода и коробки передач, а так же  ударопрочный каркас кузова. Уже в базовой версии мы увидим, ESP, для уверенной стабилизации траектории движения автомобиля, и ESC или электронная система стабилизации автомобиля, устройство напоминания о не пристегнутых ремнях безопасности на передних и задних сиденьях.

В iQ впервые в мире применена задняя подушка безопасности, которые защищают пассажиров от ударов сзади.

Магда Macейчук

{P.S.} Уважаемые читатели! Очень прошу, высказывайте свое мнение и пожелание в комментариях, пишите на почту. Если вам понравилась статья, поделитесь ссылкой со своими друзьями, для этого кликните по кнопкам социальных сетей, которые расположены чуть ниже. Спасибо, что сделали доброе дело.
Поделиться в соц. сетях

Как лучшая видимость помогает женщинам стать лидерами в автомобилестроении

Breadcrumb Trail Links

1. People
2. Feature Story

«Если они могут это увидеть, они могут стать им», — говорит Эрин Бьюкенен, курирующая производство Toyota RAV4 и будущий Lexus NX в Канаде

Автор статьи:

Стефани Уоллкрафт Фото Стефани Уоллкрафт

Содержание статьи

Достаточно необычно видеть женщину на лидирующей роли в автомобилестроении.Еще более исключительным является то, что эта женщина возглавляет рабочую силу, которая примерно на 50 процентов состоит из женщин.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Какая классная вещь, что это происходит прямо здесь, в Онтарио.

Эрин Бьюкенен — ​​генеральный менеджер по производству на Северном заводе Toyota Motor Manufacturing Canada (TMMC) в Кембридже.Она наблюдает за всеми аспектами производства автомобилей, от сварки до покраски и сборки, а также за поставкой расходных материалов, безопасностью, контролем качества и производительностью.

Toyota RAV4 и RAV4 Hybrid в настоящее время собираются на Северном заводе TMMC и продаются в Канаде и на других рынках, а Lexus NX следующего поколения будет добавлен к линейке в начале 2022 года. Бьюкенен также является главным менеджером по производству NX. , то есть она несет ответственность за всю предпроизводственную подготовку. Это включает в себя оценку текущего оборудования и производственных процессов, планирование необходимых изменений и оценку результатов.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Бьюкенен подчиняется вице-президенту по производству, а он — непосредственно президенту TMMC. Другими словами, она находится прямо на вершине структуры руководства.

«Я в шутку говорю, что я единорог», — сказала она Driving.ca на недавней презентации Lexus NX. «Но ненадолго. Я собираюсь это изменить.

1. Как Accelerate Auto планирует увеличить представительство Black в автомобильной промышленности Канады

2. Награды New Georgian College нацелены на позитивные изменения в автомобильной промышленности Канады

За более чем 20 лет работы в автомобильной промышленности примерно половина из которых работала в Toyota, Бьюкенен работала на должностях в области разработки красок, производства и на руководящих должностях. Она прилагает согласованные усилия, чтобы предать гласности свою карьерную траекторию, и, по ее словам, заметность является ключом к привлечению и удержанию молодых талантов, особенно женщин.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Она также курирует партнерскую группу TMMC «Женщины, влияющие и влияющие на Toyota», где она выступает в качестве наставника для женщин-сотрудников и выступает за их продвижение по службе.

«Мне очень повезло с Toyota: мне предоставили возможность работать в разных подразделениях и на разных заводах, чтобы увидеть разные точки зрения и попробовать то, о чем я ничего не знал», — сказал Бьюкенен.«Никто не делает этого в одиночку. Он построен на сотрудничестве с людьми, и каждый может это сделать ».

Бьюкенен сказала, что она привносит свое подлинное «я» за стол лидерства. Она не чувствует, что ей нужно подавлять свою женственность, чтобы добиться успеха, и это показывает, как меняется автомобильная промышленность.

«[Женщины привносят] более чуткую сторону лидерства, которая исторически не считалась ценной», — сказал Бьюкенен. «Это не властное руководство сверху вниз, как это было раньше.Это гораздо более совместный и увлекательный процесс, а это означает, что стили лидерства должны измениться, если мы хотим продолжать адаптироваться и развиваться ».

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

Привлечение женщин в производство и превращение этих рабочих мест в карьеру состоит из двух ключевых частей, сказал Бьюкенен. Один из них — изменить восприятие автомобилестроения в более широком смысле и показать, что сегодняшние сборочные предприятия — это приятное и открытое место для работы.

«Это не темная, грязная, ругательная среда, которая была в раннем автомобилестроении», — сказал Бьюкенен. «Это чистый, яркий, с использованием новейших технологий. Это первые в мире продукты, которые мы производим. Это постоянно меняющаяся среда, особенно в связи с подключением и электрификацией ».

Вторая часть дает женщинам возможность продвигаться по карьерной лестнице. Эта проблема касается не только автомобилестроения: часто цитируемая статистика была подтверждена исследованием LinkedIn в 2018 году, согласно которому женщины на 18 процентов чаще, чем мужчины, успешно претендуют на более высокие должности, но в среднем подают заявки на 20 процентов меньше. рабочие места при условии, что они не отвечают достаточным требованиям.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

(Женщины привносят) более чуткую сторону лидерства, которая исторически не считалась ценной

Эрин Бьюкенен

Бьюкенен сказала, что поощрение женщин к выполнению «сложных заданий» — это то, что она считает чрезвычайно важным. важный.

«Я наблюдаю за несколькими тысячами членов команды, и я часто разговариваю с женщинами-членами команды, руководителями групп и (говорю), что для этого нужно? Когда вы претендуете на должность лидера группы? » она сказала.«Они говорят:« Я не знаю, готов ли я », а я (говорю им):« Вы готовы, вы можете это сделать ». Иногда этот толчок необходим».

Защита ресурсов, которые позволяют женщинам быть активными членами рабочей силы, также имеет значение, сказал Бьюкенен. Термин «преемница» широко использовался во время пандемии COVID-19 в качестве ярлыка, описывающего, как женщинам пришлось отказаться от своей карьеры, чтобы должным образом заботиться о своих детях и родителях в условиях виртуального школьного обучения и ограничений.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

По мере того, как жизнь в Канаде возвращается к нормальной жизни, обеспечение женщин необходимыми инструментами для участия в рабочей силе имеет решающее значение, особенно на производстве, где физическое присутствие является неотъемлемой частью работы.

«Лидеры автомобильной отрасли должны продолжать отстаивать хорошие ресурсы в обществе, будь то ресурсы по уходу за детьми, возможности поездок на работу или гибкое освобождение от работы», — сказал Бьюкенен. «Мы изучаем и делаем все возможное, чтобы учесть все эти предметы.

А зачем прилагать такие усилия? Есть много веских причин. Как и во всех отраслях обрабатывающей промышленности, автомобилестроение испытывает острую нехватку кадров. Неспособность продемонстрировать, что отрасль может быть привлекательной для максимально широких слоев населения, означает, что будущие лидеры могут быть потеряны для других секторов занятости.

Объявление

Это объявление еще не загружено, но ваша статья продолжается ниже.

Содержание статьи

«Если мы хотим и дальше развивать эту отрасль (и) развиваться, нам нужны таланты, и мы должны их привлекать», — сказал Бьюкенен.«На планете 50 процентов женщин, поэтому мы не можем исключить эти 50 процентов». Она добавила, что при создании продукта, который в конечном итоге будет использоваться и продвигаться женщинами, важно учитывать женское мнение.

«В автомобильной промышленности (и особенно) в мире Lexus женщины составляют подавляющую часть покупательной способности», — сказала Бьюкенен. «Если вы не учитываете их мысли, интересы, симпатии и антипатии, вы потенциально можете повлиять на вашу прибыль, и ваш бизнес не будет устойчивым.

От себя лично Бьюкенен — ​​родитель. Она хочет сыграть свою роль в создании мира, который предоставит ее дочери те же возможности, что и в ее собственной карьере. «Я хочу, чтобы моя дочь могла делать все, что она хочет, во всем мире», — сказал Бьюкенен. «Я стараюсь быть очень заметной для молодых талантов. Если они это видят, они могут им стать ».

Поделитесь этой статьей в своей социальной сети

Подпишитесь, чтобы получать информационный бюллетень Driving.ca Blind-Spot Monitor по средам и субботам

Нажимая на кнопку подписки, вы даете согласие на получение вышеуказанного информационного бюллетеня от Postmedia Network Inc.Вы можете отказаться от подписки в любое время, щелкнув ссылку для отказа от подписки внизу наших электронных писем. Postmedia Network Inc. | 365 Bloor Street East, Торонто, Онтарио, M4W 3L4 | 416-383-2300

Спасибо за регистрацию!

Приветственное письмо уже готово. Если вы его не видите, проверьте папку нежелательной почты.

Следующий выпуск «Монитора слепых зон» Driving.ca скоро будет в вашем почтовом ящике.

Комментарии

Postmedia стремится поддерживать живой, но гражданский форум для обсуждения и поощрять всех читателей делиться своим мнением о наших статьях.На модерацию комментариев может потребоваться до часа, прежде чем они появятся на сайте. Мы просим вас, чтобы ваши комментарии были актуальными и уважительными. Мы включили уведомления по электронной почте — теперь вы получите электронное письмо, если получите ответ на свой комментарий, есть обновление в цепочке комментариев, на которую вы подписаны, или если пользователь, на которого вы подписаны, комментарии. Посетите наши Принципы сообщества для получения дополнительной информации и подробностей о том, как изменить настройки электронной почты.

Разрушение стереотипов о девушках и STEM

* 1 Наука, технология, инженерия и математика (Примечание: фактический объем программы — STEAM — наука, технология, инженерия, искусство и математика.Несмотря на то, что программа называется Girls STEM the Future, мероприятия включают искусство, которое является ключевым для функций проектирования автомобилей)

* 2 Eurostat, 2019

* 3 Microsoft и KRC Research, 2018

Toyota Motor Europe

Toyota Motor Europe NV / SA (TME) курирует оптовые продажи и маркетинг автомобилей Toyota и Lexus, запчастей и аксессуаров, а также производственные и инженерные операции Toyota в Европе. В компании Toyota напрямую работает около 25000 человек в Европе, а с 1990 года она инвестировала более 10 миллиардов евро.Операции Toyota в Европе поддерживаются сетью из 29 национальных маркетинговых и торговых компаний в 53 странах, в общей сложности около 3000 торговых точек и девяти заводов-изготовителей. В 2020 году Toyota продала в Европе 993 113 автомобилей Toyota и Lexus.

Toyota считает, что когда люди свободны передвигаться, все возможно. В своем стремлении к «лучшей мобильности для всех» Toyota стремится создать более инклюзивную и устойчивую мобильность, общество, в котором каждый может бросить вызов невозможному.С целью содействия глобальной экологической устойчивости Toyota разработала Toyota Environmental Challenge 2050 для решения ключевых глобальных экологических проблем. Для получения дополнительной информации посетите www.toyota-europe.com.

JA (Junior Achievement) Европа

JA Europe — крупнейшая некоммерческая организация в Европе, занимающаяся подготовкой молодых людей к трудоустройству и предпринимательству. JA Europe является членом JA Worldwide®, которая на протяжении 100 лет предоставляет практическое практическое обучение предпринимательству, готовности к работе и финансовой грамотности.JA создает возможности для трудоустройства, создания рабочих мест и финансового успеха. В прошлом учебном году сеть JA в Европе охватила почти 4 миллиона молодых людей из 40 стран при поддержке почти 100 000 бизнес-волонтеров и более 140 000 учителей / преподавателей.

Inspiring Girls International

Inspiring Girls International — это благотворительная организация, основанная Мириам Гонсалес Дурантез и призванная пробудить чаяния молодых девушек в возрасте от 11 до 15 лет по всему миру, соединяя их с удивительными образцами для подражания женщинам.Мы знакомим молодых женщин со всем разнообразием профессий и возможностей в жизни и вдохновляем их на высокие цели!

Роза Сантана, первый поставщик запчастей для женщин из Латинской Америки | Управление малого бизнеса США

Роза Сантана, главный исполнительный директор Integrated Human Capital, создала новый бизнес, Forma Automotive, который является первым прямым поставщиком запчастей первого уровня, принадлежащим латиноамериканским женщинам, для завода Toyota в Сан-Антонио по производству грузовиков. Компания была создана в 2014 году, когда Toyota определила потребность в поставщике запчастей для повышения эффективности производства кузовов грузовиков Tacoma.У Сантаны уже были хорошие рабочие отношения с Toyota через Integrated Human Capital, которая предоставляет услуги по подбору персонала для автомобильной компании и многих ее местных поставщиков.

«Они искали поставщика для сборки кузовов грузовиков в Сан-Антонио и определили нас как потенциального партнера. Хотя у нас не было опыта в производстве или сборке кузовов грузовиков, они были нацелены на то, чтобы наставлять нас и обеспечивать техническое обучение, необходимое для достижения успеха. Они знали, что у нас есть опыт в управлении успешным бизнесом и поиске талантов, а также в работе с постоянным стремлением к совершенствованию », — сказал Сантана.

После этого Сантана решила рискнуть и расширилась в новое предприятие с Toyota. В настоящее время Forma Automotive насчитывает 48 сотрудников, но планирует увеличить это число в будущем по мере роста спроса на производство. Это только одна из компаний, которые Сантана создала благодаря успешному построению отношений. По словам Сантаны, возможности, которые ей предложили, обусловлены ее способностью и способностью ее команды активно взаимодействовать через организации и с людьми на всех уровнях корпоративной сети.Ее первая компания, Integrated Human Capital, была основана в 2002 году после увольнения Сантаны из-за сокращения штата. Компания предоставляет временный персонал, локальное управление персоналом, услуги по начислению заработной платы, тестирование навыков и кадровые услуги.

Сантана смогла расширить интегрированный человеческий капитал с некоторой помощью через партнеров SBA, в частности, Центр развития малого бизнеса (SBDC) и Службу обслуживания пенсионеров (SCORE). Она также сказала, что сотрудники районного офиса SBA Эль-Пасо также были очень любезны.

«Сетевое взаимодействие и техническая помощь сыграли важную роль в моем успехе и признании, которое мы получили за годы моей предпринимательской деятельности», — сказал Сантана.

Сантана обратилась в SBA с запросом о добавлении международной кадровой компании, которая будет предоставлять аналогичные услуги в качестве интегрированного человеческого капитала. Компания Workforce de Mexico была создана и в настоящее время насчитывает 25 штатных сотрудников и сотни временных рабочих. Еще одна компания Сантаны, Oveana Global Business Services, была создана для предоставления услуг по контакту с клиентами через колл-центр в Восточном Эль-Пасо в партнерстве с Datamark Inc.Integrated Human Capital, Workforce de Mexico и Oveana имеют выручку более 40 миллионов долларов, но, по прогнозам, Forma Automotive в конечном итоге станет крупнейшим источником доходов Santana.

«Я всегда был заинтересован в открытии собственной компании. Когда компания, в которой я работал, сократилась, я знал, что это возможность осуществить это. Если бы я мог дать какой-либо совет новому предпринимателю, то это было бы налаживание связей, создание сетей, создание сетей и построение отношений на всех уровнях организации, от помощников до генеральных директоров.Вы никогда не знаете, какой человек будет защищать вас и предоставит вам следующую возможность. Оставайтесь скромными и обоснованными и будьте готовы быстро реагировать на потенциальные возможности », — сказал Сантана.

Сантана также наставляет своих двух дочерей, Лизу Наварро-Гонсалес и Николь Наварро-Велезиотис, чтобы они стали ее преемниками, но не планирует уходить на пенсию в ближайшем будущем. Лиза Наварро-Гонсалес в настоящее время является вице-президентом и генеральным менеджером Forma Automotive. Николь Наварро-Велезиотис — вице-президент Integrated Human Capital, и Сантана наставляет ее, чтобы в ближайшем будущем возглавить компанию.

«Это моя левая и правая руки. Они в авангарде того, что я делаю. Я считаю, что мне очень повезло работать со своими дочерьми », — сказала Сантана. Сантана считает, что ей очень повезло, что она также может рассчитывать на прекрасную команду руководителей и сотрудников, которые необходимы для роста ее предприятий.

Toyota отмечает выдающихся женщин на 10-м ежегодном всемирном саммите «Женщины-участники»

Замечательные, вдохновляющие, творческие. Вот лишь некоторые из множества качеств, характеризующих класс Toyota Mothers Of Invention (MOI) 2019 года, которые были отмечены на этой неделе в ходе 10 ^th ежегодных Tina Brown Live Media Women на Всемирном саммите в Нью-Йорке.

Саммит, представленный Toyota, признает MOI за инновации, творчески решающие глобальные проблемы. Каждый MOI получает грант Toyota Driving Solutions Grant в размере 50 000 долларов США для продолжения своих усилий по внесению изменений.

MOI этого года включают: Джинни Яо и Миранду Ван из BioCellection, которые создали уникальный процесс, который разрушает не перерабатываемые пластмассы для создания химикатов первичного качества; Шубхам Иссар и Аманат Ананд из SoaPen, которые изобрели ручку, которая дозирует мыло, чтобы сделать мытье рук веселым для детей и предотвратить распространение инфекционных заболеваний; и Пейдж Шено из проекта «День рождения», которая дарит волшебство празднования дня рождения бездомным детям в 15 городах по всей стране.

«Наши изобретатели Toyota смелые и вдохновляющие», — сказала Жаклин Бердсолл, старший инженер Toyota Motor North America. «Их работа повлияла на бесчисленное количество людей по всему миру, и мы рады отметить их успехи в этом году на Всемирном саммите« Женщины на Всемирном саммите »».

С момента своего создания в 2012 году программа Toyota MOI предоставила 25 женщинам гранты на общую сумму более 1 миллиона долларов. Toyota и редакционная группа Tina Brown Live Media ежегодно вместе выбирают три организации МВД.Все обладатели награды MOI соответствуют определенным критериям, которые включают решение крупномасштабных проблем, влияние и рост, введение новых категорий продуктов, создание действенных решений социальных проблем во всем мире, разработку инновационных технологий и многое другое. Прошлые и настоящие истории МВД можно прочитать здесь.

«Из курса Toyota Mothers of Invention в этом году ясно, что женщины уже делают замечательную работу, чтобы спасти мир. Пейдж, Шубхэм, Аманат, Джинни и Миранда разработали потрясающие идеи и проявили невероятную инициативу для решения некоторых из наших самых серьезных проблем сегодня.Мы гордимся партнерством с Toyota, чтобы пролить свет на их творчество и отметить их вклад в этом году на Всемирном саммите «Женщины на Всемирном саммите», — сказала Тина Браун, основатель и генеральный директор Tina Brown Live Media.

Лауреаты конкурса в этом году продемонстрируют свои работы во время содержательных панелей на Саммите. Дополнительная информация о матерях изобретений 2019 года:

Джинни Яо и Миранда Ван (основатели, BioCellection)
Джинни Яо и Миранда Ван основали BioCellection, химическую технологическую компанию, которая изобрела процесс разрыва химических связей между молекулами пластика, превращая пластик, который в противном случае не подлежал бы переработке, в экологически чистые и многоразовые химические вещества.Сосредоточив внимание на 91% пластиковых отходов, слишком загрязненных для переработки, BioCellection открывает огромный ресурс, который открывает беспрецедентные возможности. Они расширяют границы инноваций в области вторичной переработки пластика и видят будущее, в котором весь пластик, отслуживший свой срок, будет перерабатываться на неопределенный срок. Для достижения этой цели BioCellection разрабатывает и масштабирует ключевые инновации, чтобы превратить пластиковые отходы в качественные продукты, которые могут служить устойчивым рынкам.

Шубхам Иссар и Аманат Ананд (основатели, SoaPen)
Шубхам Иссар и Аманат Ананд разработали SoaPen с учетом того факта, что 1.Ежегодно 5 миллионов детей в возрасте до пяти лет умирают от инфекционных заболеваний, большинство из которых можно предотвратить, вымыв руки с мылом. С SoaPen дети могут рисовать по всей руке красочными мыльными палочками с запахом ягод, которые смываются, чтобы руки оставались чистыми. На каждые три ручки, проданные в США, SoaPen жертвует одну школе в районе с низким доходом. Иссар и Ананд встретились в школе дизайна Парсонс и после ее окончания выиграли конкурс UNICEF Wearables for Good Challenge 2016 за концепцию SoaPen и провели успешный Kickstarter, который привел к запуску SoaPen на Amazon в октябре 2018 года.

Пейдж Шено, (основательница, The Birthday Party Project)
Пейдж Шено — основательница проекта Birthday Party, некоммерческой организации, которая устраивает дни рождения для детей в приютах для бездомных. В 2008 году, беременная первым ребенком и думая о днях рождения, которые она устроит для своей дочери, Пейдж была вдохновлена ​​добровольцем, чтобы устраивать ежемесячные вечеринки по случаю дня рождения для детей в приюте для бездомных в Далласе. Понимая ее страсть к помощи другим и ее способность планировать впечатляющие и значимые события, Пейдж бросила свою работу в 2012 году в качестве организатора свадеб и мероприятий.Она решила, что праздновать других — это ее цель в жизни, и родился проект «День рождения». Сегодня эта некоммерческая организация дарит бездомным детям в 15 городах волшебство празднования дней рождений.

MSU, Bobcat Sports Properties и дилеры Toyota на внутреннем Северо-Западе расширяют партнерство

Сюжетные ссылки

Компания Montana State Athletics и ее правообладатель мультимедийных материалов Bobcat Sports Properties объявили сегодня о расширении отношений с Ассоциацией дилеров Toyota Inland Northwest.В частности, Toyota станет первым в истории университетом спонсором женской легкой атлетики.

В течение спортивного сезона 2021–2022 годов дилеры Toyota на внутреннем Северо-Западе будут более заметны со всеми женскими командами Bobcat по легкой атлетике, включая фирменный логотип, обозначающий поддержку автопроизводителя. Тойота получит представление о бренде на месте проведения, на официальных социальных сетях MSU Athletics, а также через другие маркетинговые элементы для женского баскетбола, волейбола, беговых лыж, легкой атлетики, гольфа, лыжного спорта и тенниса.

«Для нас большая честь быть первым спонсором соревнований по легкой атлетике среди женщин в штате Монтана», — сказал Джим Стэнджер, президент ассоциации дилеров Toyota Inland Northwest. «Мы стремимся быть активными членами нашего сообщества, как видно из этого партнерства, и нам не терпится поболеть за рыси в сезоне 2021-2022 годов».

За последние два сезона женская баскетбольная команда МГУ выиграла чемпионат Big Sky Conference, а волейбол, бег по пересеченной местности и легкая атлетика вошли в тройку лидеров турнирной таблицы лиги.

Являясь давним корпоративным партнером Bobcat Athletics, Toyota продолжит укреплять свои интегрированные отношения с MSU с помощью вывесок на местах проведения футбольных, баскетбольных и волейбольных сезонов, а также цифровых и социальных мероприятий и взаимодействия с фанатами. Ассоциация дилеров Toyota Inland Northwest является корпоративным спонсором Bobcat с 2011 года.

«Мы рады продолжить наше давнее партнерство с дилерами Toyota Inland Northwest и гордимся уникальным продвижением наших спортивных программ для женщин», — сказал директор по легкой атлетике МГУ Леон Костелло .«Особая благодарность нашему правообладателю мультимедиа LEARFIELD и их усилиям по демонстрации женской легкой атлетики Bobcat».

О Bobcat Sports Properties
Bobcat Sports Properties — это местная команда LEARFIELD, которая представляет штат Монтана и контролирует комплексные отношения с правами на мультимедийные материалы по легкой атлетике. LEARFIELD раскрывает ценность спорта для брендов и болельщиков с помощью омниканальной платформы с инновационным контентом и коммерческими решениями.

Об ассоциации дилеров Toyota Inland Northwest — дилеры штата Монтана
В число местных дилеров Монтаны входят все 7 дилеров Toyota, в том числе Lithia Toyota из Миссулы, Kalispell Toyota, Toyota из Бозмана, Toyota из Бьютта, City Toyota (Грейт-Фолс, штат Монтана), Lithia Toyota из Биллингса и Helena Toyota.

https://www.facebook.com/DriveToyotaNW/ @DriveToyotaNW

2015-ведущих женщин-Leah-Curry-Toyota-Motor-Company | Автомобильные новости

Чем вас привлекла автомобильная промышленность? Я работал на фармацевтическую компанию в Эвансвилле. Когда Toyota приехала в город, я подумал, что это отличная компания с хорошей стабильностью работы. Я получил сокращение заработной платы на 400 долларов в неделю, чтобы приехать сюда. Но автомобилестроение выглядело интересно, потому что оно было динамичным, конкурентоспособным и глобальным.

Первая работа в автомобилестроении: Я пришел в Toyota в 1997 году, чтобы стать руководителем группы по техническому обслуживанию и сварке кузова, работая над всем оборудованием. У нас еще не было завода, поэтому я много ездил в Японию, в Кентукки, чтобы узнать, как все это работает.

Большой прорыв: Когда открылась вакансия, я воспользовался возможностью уйти из области технического обслуживания и заняться производством, а затем и новыми моделями. Не боялся пробовать что-то новое. Это помогло мне лучше приспособиться к руководству.

С какой основной проблемой вы столкнулись в своей карьере? С годами я узнал, что нужно убираться с дороги самого себя. Иногда женщины сами себе злейшие враги в карьере. Иногда мы так критически относимся к себе и чрезмерно напрягаем себя, чтобы перевыполнить достижение каждой цели. Я отказался от возможностей в своей предыдущей компании, потому что беспокоился о том, что могут подумать люди. Когда я пришел в Toyota, я решил, что больше никогда не буду этим заниматься.

Кто оказал наибольшее влияние на вашу карьеру? Сьюзан Элкингтон до меня занимала эту должность в качестве вице-президента по производству.На протяжении многих лет она много наставляла меня как женщину на руководящей роли — не только в вопросах управления, но и в управлении как женщина. Сейчас она в командировке в Японии, но мы остаемся на связи.

Что нужно сделать, чтобы побудить женщин заняться автомобильной промышленностью? Это потребует постоянных усилий по осознанию. Я выступаю за то, чтобы в производство работало больше женщин. Недавно я участвовал в программе в штате Индиана под названием «Мечтай. Сделай это». для повышения осведомленности о производстве.Я был в этом одним из чемпионов. Мы привели сюда учителей, учеников и родителей и поговорили с ними о различных возможностях карьеры и о деньгах, которые вы можете заработать. Мы активно нанимаем женщин на карьеру в автомобилестроении.

У нас есть платная программа стажировки для детей, окончивших среднюю школу. Мы помогаем им разобраться в проектировании и обслуживании. Я также узнал, что мы не обращались к детям членов нашей команды, чтобы узнать о карьере, которую мы сейчас поощряем.Мы говорим об этом.

Расскажите о своей семье. Я женат более 30 лет. У нас четверо детей, трое мальчиков и девочка в возрасте 29, 28, 25 и 23. Самый младший живет дома. Мы удочерили ее из Румынии, когда ей было 3 года. Двое мальчиков работают в автомобилестроении. Мой муж всегда оказывал мне большую поддержку и очень хорошо понимал, что нужно для того, чтобы стать профессиональным человеком. Мы всегда делили обязанности с детьми, работой по дому и всем остальным.У меня также есть шесть братьев и сестер, все они живут здесь. Мы очень дружная семья.

Какое ваше любимое занятие на выходных? У нас будет семейная встреча, и мы займемся расслабляющими делами. Устройте пикник, займитесь плаванием или поиграйте в карты. Через пару недель мы вместе снимем домик недалеко от Нэшвилла.

Лучший совет, который вы когда-либо получали? Я думаю о двух советах, которые получил. Один из них заключался в том, чтобы прислушиваться к отзывам непредвзято и с открытым сердцем, потому что это бесплатно.Другой помог мне в проведении презентаций, потому что в Toyota мы проводим презентации все время. Это было от одного из моих менеджеров, который сказал мне: «Вы знаете этот материал лучше, чем кто-либо здесь, поэтому передавайте его с уверенностью и отдайте от всего сердца». Это помогло мне перестать дрожать в микрофон, и я сказал то же самое другим людям.

Семья матери в Пенсильвании подала в суд на Toyota в связи с ее гибелью при откате — NBC4 Вашингтон

Семья женщины из Пенсильвании, которая умерла в августе 2020 года после того, как ее автомобиль откатился назад и раздавила ее, подала иск о неправомерной смерти против крупного автопроизводителя, как стало известно News4 I-Team.

В иске утверждается, что Toyota не смогла добавить спасательные функции в автомобиль, убивший Дебру Мозес. Согласно отчету полиции и адвокату семьи, гибрид Avalon 2020 года переехал Мозеса на подъездной дорожке, когда ее муж встал с водительского сиденья, чтобы помочь ей открыть багажник.

Ричард Ломурро, представляющий семью, сказал I-Team, что именно машина Моисея рассказала им, что именно произошло — записано в журнале управления транспортными средствами. Данные показали, что во время движения из транспортного средства был выход, а автомобиль не был припаркован.

В иске утверждается, что «несмотря на все механическое оборудование, сетевую электронику и датчики… и даже сохраненные данные об известном опасном состоянии… Toyota не смогла должным образом предупредить и активно предотвратить трагедию, постигшую семью Моисея».

«Одно из важнейших доказательств — это возможность избежать того, что произошло. Итак, это была обязанность защитить кого-то, а затем нарушение этой обязанности. Toyota уже много лет изучает конкретные проблемы, возникшие в этом случае.Они знали о них. У них была возможность обратиться к ним. У них были технологии, чтобы решить их все «, — сказал Ломурро.

В июле представитель Toyota сообщил I-Team, что она начала устанавливать меры безопасности при откатывании в некоторых моделях 2020 года, и сказал: «Новые функции вводятся поэтапно в зависимости от многих технологических и производственных факторов, которые варьируются от модели к модели. Мы продолжаем вводить эти функции в нашу модельную линейку ».

Когда I-Team спросила об иске, пресс-секретарь сказал: «Мы сочувствуем всем, кто попал в аварию с участием одного из наших автомобилей, а также семье и друзьям Дебры Мозес.Нам не было предъявлено обвинение в этом конкретном иске, поэтому мы не можем комментировать претензии в настоящее время ».

По данным Национальной администрации безопасности дорожного движения, расследование I-Team, проводившееся летом, показало, что в результате скатывания с дороги ежегодно погибает около 150 человек и 2000 человек получают ранения на автомобилях различных марок и моделей.